(三)体检
面试结束后,按照招聘名额1:1比例由高分到低分确定体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行,体检费用自理。缺检或体检不合格的取消聘用资格,经五大连池市民政局公开招聘老年活动中心社会公益性岗位人员工作领导小组研究决定,按考试成绩从高分到低分依次等额递补。
(四)考核
由招聘单位主管部门组成考核组对体检合格者进行考核。考核将通过社区、工作单位进行了解、个别谈话及查阅档案方式进行,重点考核应聘者在思想政治素质、道德品质、业务能力、专业素养等方面的表现,同时复查报名资格。因考核不合格或其他原因不能上岗者,取消聘用资格。经五大连池市民政局公开招聘老年活动中心社会公益性岗位人员工作领导小组研究决定,按考试成绩从高分到低分依次等额递补。
(五)公示、试用期和签订劳动合同
通过考核确定拟聘人选,经五大连池市民政局公开招聘老年活动中心社会公益性岗位工作领导小组研究同意后,在五大连池市政府()网站进行公示,公示时间为3个工作日,公示期满无异议的拟聘用人员可上岗并执行2个月的试用期,试用期满合格者签订劳动合同。
六、用工性质和聘用期待遇
(一)招聘人员实行合同管理,合同期限为一年,期满考核合格,工作需要可续签劳动合同。考核不合格,终止合同。
(二)管理类人员月工资标准1800元,工勤类人员月工资1500元。聘用人员按国家有关规定参加社会保险(养老、医疗、工伤、失业四项社会保险)。
(三)如在聘用期间有解除合同情况,岗位出现空缺,可按照此次招聘考试成绩从高分到低分依次递补聘用。
七、招聘纪律
对有下列情形的人员,取消聘用资格:
(一)伪造、涂改证件、证明或以其它不正当手段获取应聘资格的;
(二)应聘人员在考试、考核过程中作弊的;
(三)有其它违纪情形的。
八、成立五大连池市民政局公开招聘老年活动中心社会公益性岗位人员工作领导小组,并下设办公室。
组 长:张 颖
副组长:王中伟 吴大伟 路洪梅
成 员:马根生 袁文涛 魏 娟 唐 亮 孙连久 张楠楠
于东迎
下设办公室
主 任:路洪梅
副主任:魏 娟 孙连久 唐 亮
下设工作组
疫情防控组:王桂贤 王淑萍
考 务 组:魏 娟 唐 亮 孙连久 张楠楠 于东迎
安 保 组:林 浩 杨玉玲
九、此招聘方案有关问题由五大连池市民政局公开招聘老年活动中心社会公益性岗位工作领导小组负责解释。
联系电话:
附件1:《五大连池市民政局公开招聘老年活动中心社会公益性岗位人员报名登记表》
五大连池市民政局
2020年11月12日
原标题:五大连池市民政局公开招聘老年活动中心公益性岗位人员公告
文章来源:http://www.wdlc.gov.cn/html/107/news_show_24149.html
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