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资格审查。
我局将根据上述招聘条件和招聘职位的要求,对应聘人员的资格进行审查,在此基础上确定参加笔试人选。笔试名单将于2016年12月31日前在《秘书工作》杂志社官方网站()和“秘书工作”微信公众号(mishugongzuo)公布,请注意查询。未进入笔试名单的,不再通知。
笔试。
笔试内容为招聘职位专业知识和技能。笔试时间地点及笔试相关事宜另行通知。2017年1月底前完成。
笔试当天须携带相关纸质报名材料,包括公开招聘报名表(见附件)、学历学位证书(硕士研究生仅需提供本科学历学位证书,本科生不需提供)、身份证、学生证、成绩单(加盖教务部门公章)、就业推荐表、外语成绩证明,也可附上在校期间获得奖励证书、工作或研究成果、公开发表的文字作品以及其他需要提交的材料。以上材料均只需提供复印件。若应聘人员提交不实材料,一经查实,立即取消考试资格及聘用资格。
面试、体检。
根据笔试成绩,以1:6的比例确定参加面试人选,面试有关事宜另行通知。体检在面试阶段完成,参照公务员录用体检标准及项目实施。2017年3月底前完成。
考察、公示、聘用。
综合考试成绩(笔试、面试各占50%)、体检等情况,确定拟聘人选,并对拟聘人选进行考察。2017年4月底前完成。
拟聘人选名单将在人力资源和社会保障部网站公示,公示期限为7个工作日。拟聘人选公示期满如无异议,经报主管部门批准后,组织完成签订聘用合同等工作。2017年7月底前完成。
试用期。
公开招聘人员按规定实行试用期制度,试用期为12个月。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
五、工资福利待遇
受聘人员享受国家规定的工资福利待遇。
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1.中共中央办公厅秘书局2017年度事业单位工作人员招聘职位表.xls
2.中共中央办公厅秘书局2017年度事业单位公开招聘报名表.xls
中共中央办公厅秘书局;
2016年11月2日
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