2016吉林省民航机场集团公司招聘49名工作人员公告

(十)货运员：年龄25周岁以下，全日制大专以上学历民航运输专业，有货运工作经验或有驾驶证者优先考虑，拟招聘4人。(2016年民航院校应届毕业生也可报名)

(十一)客运员：年龄18-25周岁，全日制大专以上学历，民航运输专业应届毕业生，有外语特长者优先，拟招聘5人。

(十一)配餐公司电工：年龄45周岁以下，大专(含)以上学历，主要从事强电及设备维修工作，具有电工证资格，有2年以上工作经验，有驾照者的优先，拟招聘1人。

二、报名须知及录用办法

(一)现实表现良好，无前科劣迹，本人及亲属没有修炼“法轮功”行为，身体健康、五官端正、无疾病，具有胜任应聘岗位需要相关专业知识和工作能力的，能适应本岗位工作的公民。

(二)应聘人员户籍(生源地)不限，吉林省生源优先考虑。

(三)招生办法。采取公开招收，自愿报名，择优录用的原则，统一组织符合条件的报名人员进行面试，面试通过者，安排体检、政审，体检和政审合格后，安排入职。

(四)体检由用人单位统一组织实施，费用自理。

(五)参加面试时须携带户口簿、身份证、毕业证、学位证、报考岗位所需证书原件及复印件各1份，本人近期1寸免冠照片2张。

(六)报名时间：2016年3月15日--3月22日;年龄截止日期：2016年3月14日。

(七)报名方式：邮箱： 联系人：张女士。报名人员将简历发到邮箱中，标题格式为应聘岗位名称加姓名即可。(例如：电工李XX、机务员张XX, 不按照规则更改标题格式一律不予审查)

(八)资格审查：对所有应聘人员进行资格审查，审查通过人员择优参加招聘面试。应聘人员有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。

(九)招聘面试：面试拟于三月底进行，招聘面试具体事宜通过电话、手机短信等方式通知。未接到参加面试通知的报名人员，即未进入面试环节，不再另行通知;接到面试通知未参加面试人员，视为自动放弃(来源：吉林事业单位招聘网)。
    三、劳动报酬及其他待遇