2013黑龙江省大庆让胡路区广播电视管理中心招聘播音员、专题编导公告

本次招考工作由让胡路区人力资源和社会保障局统一组织，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开考试与面试相结合的方式进行，择优录用，播音员录用采取面试方式、专题编导录用采取先笔试后面试。

（一）笔试

笔试内容为公共基础知识和专业基础知识，笔试成绩满分为100分。

（二）面试

播音员面试分为2轮（初试和复试），面试成绩满分为100分。

（三）筛选原则

报考人数与聘用计划数的比例原则上不低于 3：1，达不到比例要求的，可根据实际情况适当调整。

根据播音员初试成绩由到低分的顺序，按参加人数与招聘计划数3：1的比例确定进入复试人选。若初试成绩出现并列，则相应扩大复试入选数量。复试成绩高者确定进入考核人选（初试成绩不计入总成绩）。

专题编导人员笔试结束后，根据笔试成绩由到低分的顺序，按参加面试人数与招聘计划数3：1的比例确定进入面试人选。若笔试成绩出现并列，则相应扩大面试人选数量。面试结束后，将笔试成绩50%与面试成绩50%合成考试总成绩。若总成绩出现并列，以面试高者确定进入考核人选。

五、体检、考核、政审

体检、考核、政审由用人单位组织。体检、考核、政审不合格者，不予录用，产生的空缺岗位，原则上从参加该岗位考试的考生中，按考试总成绩从高到低递补一次。