2022黑龙江事业单位破解申论提出对策难关 这些技巧少不了

总结近年事业单位考试申论考情，提出对策题型逐渐回归到考试重点中来，一般而言，其分值一般保持在20-25分左右，难度由简单向较难转变。提出对策题型多样，具有较大的迷惑性，出题人会设置种种遮蔽，让考生陷入困境之中。今天中公教育就带着各位同学一起，共同攻破对策难题。

对于提出对策题型而言，一般同学们会纠结到底是一问作答还是两问作答。其实，一般情况下一问作答即可，也有两问作答的形式。而如何正确判断，需要我们把握以下关键技巧。

1、题干导向。如果题干出现类似于请分析材料中所给出的问题及提出解决建议，此时需要作答两问，即一段问题+一段对策

2、要求导向。如果要求中出现类似于对存在的问题概括准确等字样，此时需要作答两问，即一段问题+一段对策

3、对象导向。如果题干没有明确给出解决何种问题，此时需要我们简要概括材料中核心问题，即核心问题+具体对策

严格来讲，提出对策题型主要测查内容分数，所以我们务必要在精准内容作答上下功夫。具体从以下几个方面入手：

一、直接对策

(1)关注表对策的标志词汇

xxx建议;必须;要;应该;把;……

(2)材料中政策文件和权威者观点

领导、学者、专家、评论专员、调研报告等强调/指出/认为/说/表示/显示

二、间接对策

(1)问题推出对策

示例资料——“前段时间在县里四处找活儿，奔波了一个多月，但大多数工作不需要技术，工资也低。”记者在人才市场附近采访到许多求职者，基本上都未能找到合适工作。

根据问题推出对策——拓宽产业类型，提供临近市区就业渠道，从用工需求端进行改革，适当提升技术型工人薪资。

(2)原因推出对策

示例资料——“我们特别担心的是，我们的经费是不安全的。原因在于，我们大部分经费是由私人出的，文化会成为经济的牺牲品。比如在经济危机的时候，文化就会惨遭损失，进入寒冬。”图格斯说。

根据原因推出对策——政府加大对文化事业的资金投入，确保经费的安全。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。各位同学们，好风凭借力，助我上青天，希望大家抓住每一次学习提升的机会，真正克服申论难关，走向胜利道路。