2021黑龙江绥化市直事业单位招聘工作人员45人公告

根据工作需要，经市政府批准同意，市直事业单位拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事宜公告如下：

一、招聘计划

市直事业单位计划招聘45人，具体岗位要求详见《2021年绥化市直事业单位公开招聘工作人员计划表》(附件1)。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律;

3、政治素质良好，品行端正;

4、第一学历为全国普通高校全日制统招本科及以上;

5、招聘岗位对专业的要求，参照《黑龙江省考试录用公务员专业设置指导目录》(附件2);报考人员所学专业与招考专业仅有“和”“与”“及”“及其”等连接词的不同，或多、少1个“学”字的差别的，视为同一专业;报考人员所学专业包含括号内容的，在报名时以括号外专业名称为准判断是否符合岗位专业要求;

6、具备招聘岗位所需的其他条件。

有下列情形之一者，不得报考：(1)现役军人;(2)服务期或试用期未满的;(3)在近三年公务员招考或事业单位公开招聘过程中被相应主管机关认定有考试作弊行为的;(4)凡与招聘单位负责人构成回避关系的;(5)因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的;(6)符合兵役登记条件的公民拒绝、逃避兵役登记，在县级人民政府责令限期改正后拒不改正的;(7)有法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

三、报名和资格审查

1、报名方式：采取现场统一报名、现场资格审查的方式进行。每名报考人员只能报考一个岗位，必须本人报考，他人替报不予受理。报名时需携带有效期内第二代身份证原件及复印件(正反面)、毕业证书原件及复印件、专业技术职务任职资格证书原件及复印件，学历认证材料(学信网http://www.chsi.com.cn上通过学历查询并打印有效期内的“教育部学历证书电子注册备案表”)。另备二寸近期同版免冠照片5张(蓝底，并列、轻粘在空白A4纸上，照片背后和A4纸上写上姓名)。填写《绥化市直事业单位公开招聘工作人员报名登记表》(附件3)，表内所有文字除本人签字外均需打印，照片为免冠电子照片，一式两份。机关、企事业单位在编在岗人员还需提交所在单位出具的同意报考证明，该证明需由单位负责人签字并加盖单位公章。

如报名人数与招聘计划之比达不到3：1，根据实际工作需要，经用人单位申请，可适当降低开考比例。原报考人员报考的岗位被取消的，经本人同意，可调整到其他符合报名条件的岗位参加应聘。资格审查贯穿招聘全过程，报名人员所提交的材料应当真实、准确，一旦发现考生提供的报名材料与报考要求不符，或存在弄虚作假和考试舞弊等行为，一经查实即取消考试或聘用资格。

2、政策性加分。对符合本次事业单位公开招聘报名条件，并且符合下列条件的考生可申请政策性加分：①《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业工作的通知》(黑政办发〔2013〕42号)规定，“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“村村大学生计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等基层服务项目生，项目生服务期满、考核合格后3年内参加市级以上事业单位公开招聘，笔试成绩加5分，服务期满被评为优秀等次的，可再相应增加2分。在城乡基层公益性岗位工作满2年的高校毕业生，经考核合格，可享受项目生相关待遇。②《黑龙江省人民政府关于退役士兵安置改革工作的实施意见》(黑政规〔2018〕17号)规定，普通高等学校毕业入伍大学生服现役期满退役后，参加事业单位招考的，可享受“三支一扶计划”“西部计划”等项目服务期满的高校毕业生各项优惠政策。③《黑龙江省人民政府办公厅关于全面落实进一步保护关心爱护医务人员若干措施的通知》(黑政办明传〔2020〕13号)规定，疫情防控一线的编制外医务人员，三年内参加各级医疗卫生机构事业单位公开招聘时，年龄放宽到45周岁，在现单位工作满3年且考核合格，经所在单位推荐、卫生健康行政部门认定，报考市(地)以上单位笔试成绩加5分，同等条件下优先聘用。

同时具备多个加分条件的考生，只取一个最高加分项目，不累计加分。政策性加分考生需提供：①第二代居民身份证原件与复印件各1份。②按照《各类申请笔试政策性加分考生需要提供的其他材料明细》(附件4)的要求，需要提供的有关证明材料原件与复印件各1份。③在城乡基层公益性岗位工作，符合加分条件的考生需填写《街道(乡镇)、社区(村)基层公共管理和社会服务岗位高校毕业生报考事业单位资格认定表》(附件5)。政策性加分考生需现场填写《绥化市直事业单位公开招聘工作人员政策性加分审批表》。