2020黑龙江佳木斯同江赴高校现场招聘教育和卫健系统所属事业单位专业技术人员103人公告

(二)考试

由招聘专家组对报名审查合格人员进行综合面试考试，满分为100分。评委按照评分标准独立打分，所得平均数，按四舍五入保留两位小数进行计算，即为应聘者的考试成绩。考试时间、地点及相关要求将视新冠肺炎疫情防控情况另行通知。

1、教师岗位面试采取仿真试讲和答辩的形式进行，仿真试讲70分，答辩30分，满分100分。仿真试讲范围为现行应聘各学科教材，讲课内容现场抽签确定。按学科抽签排序。每位应聘者备课30分钟，仿真试讲15分钟 。答辩内容：①教育理论知识或案例分析;②基本专业素养测试。答辩时间5分钟，仿真试讲结束后马上进行答辩。评委根据应聘者讲课、答辩情况，按照评分标准，独立打分。所得平均分数，即为该应聘者的面试成绩。成绩保留两位小数，尾数“四舍五入”。

2、医疗岗位面试采取结构化面试的方式进行，重点测试各岗位所需的专业知识掌握能力(70分)、逻辑思维能力(10分)、分析判断能力(10分)、语言表达能力(5)、仪容仪表(5分)等内容。各专家评委严格按照综合素质测试的考试权重进行量化打分，测试时间15分钟。取有效分的平均值，即得出该考生的该项成绩，成绩保留两位小数，尾数“四舍五入”。

按照拟聘人数，根据考生总成绩从高到低的顺序按1:1比例等额确定入围人选，总成绩相同的，按照学历高低排名，仍相同按照高考录取三联单成绩高低排名。面试成绩低于60分者不予录取。考试总成绩和进入考核人员名单在同江市人民政府网站公示5个工作日。

(三)考核与体检

考核与体检由招聘领导小组和用人单位统一组织进行，按照有关规定和岗位要求，对考核对象的思想政治、道德品质、业务能力等情况进行考核。考核合格者参加体检，体检标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程有关规定执行。体检费用由考生承担。考核与体检不合格者不予聘用，并按面试成绩高低依次补充人员进行考核及体检。

(四)公示与聘用

根据考试成绩及考核、体检结果确定拟聘用人选后，在佳木斯市人力资源和社会保障局微信公众号、同江市人民政府网站公示7个工作日。招聘人员实行聘用制管理，落实事业编制，由用人单位与聘用人员签订聘用合同，聘期五年，其中含试用期12个月，试用期内工资按80%发放。试用期满经考核合格的，予以正式聘用，不合格的，解除聘用合同。聘期内工资、福利待遇按照事业单位人员标准执行，缴纳相关保险，人员工资由市财政拨付。聘用人员五年内不得调离同江(含试用期)。2020年9月1日前不能如期取得毕业证的解除聘用，教师和护士岗位期满一年不能获取从业资格证的解除聘用。

四、其他事项

1、本公告由同江市人力资源和社会保障局负责解释。

2、本次公开招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

附：1、《同江市2020年赴高校现场招聘教育和卫健系统专业技术人员计划表》

附件1同江市2020年赴高校现场招聘教育和卫健系统专业人员计划表.xlsx

2、《同江市2020年赴高校现场招聘专业技术人员报名登记表》

附件2同江市赴高校现场招聘专业技术人员报名登记表.xls

3、《报考人员诚信承诺书》

附件3报考人员诚信承诺书.docx

同江市赴高校现场招聘教育和卫健系统

专业技术人员领导小组

2020年8月24日

原标题：同江市2020年赴高校现场招聘教育和卫健系统所属事业单位专业技术人员公告

文章来源：http://www.jms.gov.cn/html/index//content/2020/8/c64a0a6d69ba41a1b2c23c1f144e8b5e.html