2020绥化安达事业单位招聘考试目录

附件：

4.《2019年黑龙江省考试录用公务员专业指导目录》

(二)组织考试

采取笔试加面试的形式进行。具体考试时间、地点等相关事宜，根据新冠疫情情况另行通知。

1.笔试。笔试内容为材料作文，成绩满分100分，设60分为合格线。笔试结束后，根据笔试成绩由高到低顺序，按参加面试人数与引进计划数3:1的比例确定进入面试人选。不足3:1比例的，经人才工作领导小组研究决定后可降低比例。若同一岗位入围笔试成绩末位出现并列，则相应扩大该岗位面试人选数量。笔试成绩在安达市政府网站公示3个工作日。

2.面试。群众艺术馆引进的岗位采取针对专业的面试方式进行，其他岗位采取结构化面试方式进行。面试成绩满分100分(保留小数点后两位数)，当场公布成绩并签字确认，设70分为合格线。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试总成绩出现并列，采取加试面试的方式决定排名。

面试前进行资格复审，报名人员需提供报名相关材料原件及复印件1份(《安达市2020年事业单位引进人才报名和资格审查表》需提供2份纸质原件)。

考试结束后，根据考试总成绩由高到低顺序，按照引进计划1:1的比例确定进入体检、考察环节人选。考试总成绩和进入体检人员名单在安达市政府网站公示3个工作日。

以上文字选自安达市人民政府发布的《安达市2020年事业单位引进人才公告》部分内容。

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