(三)体检
1、报考嫩江市纪委监委审查调查服务中心岗位,参加体能测试合格人员参加体检。2、其它岗位面试结束后,按照招聘名额1:1比例根据考试总成绩由高分到低分确定体检人员。如总成绩出现并列,按面试成绩从高分到低分确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。
缺检或体检不合格的取消聘用资格,经嫩江市部分事业单位公开招聘工作人员领导小组同意,1、报考嫩江市纪委监委审查调查服务中心岗位,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,先参加体能测试合格后再参加体检;2、其它岗位按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
(四)考核
组成考核组对体检合格者进行考核。考核将通过社区、学校、工作单位进行了解、个别谈话及查阅档案方式进行,重点考核应聘者在思想政治素质、道德品质、学业成绩、业务能力等方面的表现。同时复查报名资格。考核不合格者,不予聘用。
(五)公示和聘用
通过考核确定拟聘人选,经嫩江市部分事业单位公开招聘工作人员领导小组研究同意后,在嫩江市人民政府网进行公示,公示时间为7个工作日。公示期满无异议的,按有关规定办理聘用手续;2020年毕业生需于毕业时间如期取得毕业证、报到证且档案转回当地后办理聘用手续,如因个人原因未能如期取得毕业证、报到证的,取消聘用资格。聘用人员实行试用期制度,试用期为1年,试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
以上文字选自嫩江市人民政府发布的《2020年嫩江市部分事业单位公开招聘工作人员方案》部分内容。
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