2019辽宁大连甘井子区招聘事业编61人公告

(三)资格审查

资格审查贯穿招聘工作全过程。本人需持相关材料到指定地点报名，报名时要如实提供有关信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

(四)综合测评并公示

报名结束后，招聘工作组通过审查应聘人员简历，根据应聘人员的年级(专业)排名、在校奖惩等情况进行综合测评，按照岗位招聘计划与考核人数不低于1：3的比例确定面试人选，并将面试人员名单在招聘现场的院校网站予以公示。

(五)面试

面试按申报岗位分组进行，未按时参加面试者，视为自动放弃。采取结构化面试方式进行，主要考察报考人员应聘岗位所必需的专业素养、教学过程与方法、从教潜能、职业道德、职业精神等。其中小学体育岗位面试另加才艺展示。面试满分为100分，面试合格分数线为60分，面试成绩低于60分者，不予聘用。

1.时间

①2019 年7月12日 上午7:30(7：00集合)

下午1:00(12:30集合)

② 2019年7月12日 每学科面试结束后签约

具体请关注辽宁师范大学官网公告通知栏。

2.地点

辽宁师范大学文科二号楼

(六)确定拟聘用人员

招聘工作组按照招聘计划和面试成绩，从到低分按招聘岗位职数1：1的比例确定拟聘用人员。成绩相同的，则通过加试的方法确定拟聘用人员。并在甘井子教师教育网(大连市甘井子区教师进修学校)进行公示。

(七)签订就业协议

拟聘用人员确定后，当场签订就业协议(请提前备好就业协议书、身份证)。就业协议签订后，用人单位和个人均要严格履行相关的责任和义务，任何一方违约，要按协议约定内容执行。

七、考察和体检

考察工作由考生学校组织实施，考察内容主要为思想政治表现、道德品质、业务能力等情况。考察合格的应聘人员在指定医院进行体检。

体检由招聘单位甘井子区教育局统一组织实施，指定2家及以上三级甲等综合性医院或具有相当资质的公立专业体检机构备选，并与指定的体检医院签订保密协议，不允许提前公开可能影响公正体检的相关信息。体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。应聘者对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向招聘单位上级主管部门提出。另有规定的，从其规定。复检将在应聘者提出申请的7个工作日内安排。复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。因考察或体检不合格而产生的招聘岗位空缺，按照考试成绩依次递补。

八、公示和聘用

经考察和体检后确定的拟聘用人员名单，在甘井子教师教育网(大连市甘井子区教师进修学校)进行公示，公示期为7个工作日。公示期满且无异议后，如因其他原因未能聘用而产生招聘岗位空缺，不再进行递补。区教育局统一组织拟聘用人员填写《大连市事业单位招聘人员登记表》，经上级主管部门审核同意后，完备用人手续，签订聘用合同(具体聘用单位由抽签方式确定)。如未按时取得教师资格证书的，不予聘用，事先签订的就业协议无效。录用人员试用期1年，在试用期内不适合学校的教育教学工作或出现重大事故的，学校可予以解聘。