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2019山东省兰陵县事业单位招聘教师460人公告

2019-05-09 11:43:11| 来源:兰陵县政府

应聘岗位有其他要求的,还须按要求提交其他相关材料(如:学位证书、教师资格证书等)。上述证件及证明材料均须提供原件及复印件。

海外留学归国人员须同时提交国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学历、学位认证手续。

香港和澳门居民中的中国公民应聘的,还需提供《港澳居民来往内地通行证》。

省实施的“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员应聘定向招聘岗位 的,除出具上述有关材料外,还须出具以下材料:就业主管机构签发的报到证、户口簿(或有效期 内带照片户籍证明、生源所在县区教育行政主管部门出具的生源地证明,三者必须提供其一);参 加“三支一扶”计划项目的人员出具省“三支一扶”工作协调管理办公室签发的《招募通知书》和县以 上人力资源社会保障部门出具的考核材料;参加“大学生志愿服务西部计划”项目人员出具团省委考 核认定的证明材料、共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表;退役大学生士兵须同时提交入伍通知书、退伍证、户口簿及安置地退役军人事务部门出具的证明。

兰陵县教育和体育局负责初审和解释招聘岗位的专业要求,并在工作时间安排专人接听咨询电话。咨询电话:;。

应聘人员通过现场初审后,要及时登陆报名网站,查询报名初审结果。通过报名初审的人员, 要在 5 月 17 日 14:00—5 月 22 日 16:00 期间,登陆报名网站进行网上缴费,逾期不办理网上缴费手续的,视为放弃。缴费成功后,要登陆报名网站打印《2019 年兰陵县部分事业单位公开招聘教师报名登记表》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》。5 月 27 日—6 月 1 日登陆报名网站打印《准考证》。

根据物价部门核定的标准,应聘人员应缴纳考务费每人 40 元。

拟享受减免考务费用的农村特困大学生和城市低保人员,不实行网上缴费,应聘人员资格初审通过后,可由本人或委托他人于 2019 年 5 月 17 日—21 日(8:30—12:00,14:00—17:00),携带二代身份证或有效期内带照片户籍证明及复印件和有关证明材料到现场初审地点办理减免手续。其中, 享受国家最低生活保障金的城镇家庭应聘人员,提交家庭所在地县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证原件及复印件;农村绝对贫困家庭的应聘人员,提交家庭所在地的县(市、 区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件),或者出具由省人力资源和社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》等。委托他人办理的, 还须出具被委托人的二代身份证原件和复印件。超过审核认定时间的不再受理。

(二)资格审查

对应聘人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。对不符合应聘条件的,一经发现并查实, 取消其应聘资格。

进入面试审查范围的人员,须提交本人相关证明材料(同报名现场初审要求)、《2019 年兰陵县部分事业单位公开招聘教师报名登记表》、《准考证》、《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》 及一寸正面免冠白底照片 2 张(与网上报名上传照片同底版)。其中,应届毕业生通过教师资格考试尚未取得教师资格证,可提交普通话水平测试等级证书(二级乙等及以上)、中小学教师资格考 试成绩合格证明(含笔试和面试)及教师资格认证所需要的相关材料;其他人员应聘普通教育类岗 位的,须提交应聘岗位要求的教师资格证书。

海外留学归国人员须同时提交国务院学位委员会和教育部授权教育部留学服务中心出具的学 历、学位认证手续。

香港和澳门居民中的中国公民应聘的,还需提供《港澳居民来往内地通行证》。 上述证件及证明材料均须提供原件及复印件。

岗位要求最低服务年限的,应聘人员须与招聘主管部门签订最低服务年限协议(最低服务年限5 年)。

取得面试审查资格的应聘人员,在规定的时间内未向招聘单位提交有关材料的,视为弃权。经 审查不具备应聘条件或提供材料主要信息不实的人员,取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的 岗位空缺,在笔试合格分数线(含)以上,按笔试成绩依次递补。

面试资格审查时间和地点另行通知。

四、考试内容和方法

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

普通教育类岗位考试内容为教育基础知识和岗位要求的专业知识两部分,分别占整个试题分数 的 40%和 60%,教育基础知识部分主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等,岗位要求的专业知识部分按专业类别分类命题(详见附件笔试科目)。

职业教育类岗位考试内容为教育基础知识,主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教 育法律法规和教师职业道德等。

笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。

笔试时间:2019 年 6 月 1 日下午 14:00—16:30。笔试地点见《准考证》。

笔试成绩公布后,根据招聘岗位和考试情况确定笔试合格分数线。面试人员从达到笔试合格分 数线的应聘人员中,根据招聘岗位计划由到低分依次确定。面试人数按 1:3 的比例确定。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的,按实有合格人数确定进入面试人员。进入面试人员名单 按照规定程序向社会公布。

(二)面试

面试采取试讲的方式进行。 面试具体办法及时间、 地点在兰陵县人民政府网站()另行通知。

应聘人员考试总成绩按照笔试成绩、面试成绩各占 50%的比例百分制计算。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。根据考试总成绩排名,分用人单位和岗 位,按 1:1 的比例依次等额确定考察体检人选。面试结束以后,对因放弃应聘资格或被取消应聘资

格造成的空缺不再递补。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于 60 分。如用人单位同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同,则按笔试成绩由到低分依次确定考察体检人选;笔试、面 试成绩都相同的,通过加试的办法确定考察体检人选。笔试成绩、面试成绩和考试总成绩按规定程 序在兰陵县人民政府网站()向社会公布。

根据物价部门核定的标准,面试人员应缴纳面试考务费每人 70 元。经审核,享受减免笔试考务费的应聘人员,不再缴纳面试考务费用。

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(责任编辑:摩卡)

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