(一)笔试。
时间和地点以邮件形式另行通知。笔试开始前,需携带相关证件原件及复印件,现场确认无误后参加考试。
笔试总分100分,60分以上(含60分)为合格。从笔试成绩合格人员中,分岗位按成绩从高到低确定进入面试人员,进入面试人员的数量与岗位数之比为3:1,若进入面试人员的数量与岗位数之比不足3:1,则按实际人数确定进入面试人员。
笔试成绩将于笔试结束后2个工作日内在电子五所网站公布。
(二)面试。
面试人员名单于笔试结束后5个工作日内在电子五所网站公布。面试时间、地点、资格复审等事项另行通知。请注意查收电子邮件,并保持通讯畅通。
面试评委小组由电子五所领导、专家和有关人员构成,人数为奇数且不少于5人。
面试分2轮。每轮成绩按100分计算,合格分数线为60分。
考试总成绩按下列公式计算:考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩1×20%+面试成绩2×50%。在考试总成绩合格者(同时须笔试、面试成绩均合格)中,按岗位由到低分依次排序。
六、体检
根据考试总成绩从到低分排序,等额确定参加体检人员名单。
七、公示和聘用
报考人员经考试、体检后确定拟聘用人选。名单在工信部教育与考试中心和电子五所网站公示7个工作日。经公示无异议的,按照规定办理相关手续。
八、有关问题的说明
(一)网上邮件报名方式,接收报名信息计算到报名截止日的24:00为止。
(二)关于递补的说明。因面试人选出现空缺、体检不合格、考察不合格、公示结果影响或者个人放弃聘用出现招聘岗位缺额的,根据实际情况按照考试总成绩从到低分依次递补。
九、联系方式
咨询电话:
原标题:工业和信息化部电子第五研究所2017届第五次公开招聘方案
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工业和信息化部电子第五研究所
2017年4月10日
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