2017辽宁辽阳市城管局数字化城市管理监督指挥中心招聘临时性专业人员18人公告

依据考生总成绩，按招聘岗位计划1:1的比例,由至低分依次确定体检和资格审查(政审)人员。总成绩并列者，按面试成绩由高到低排序确定体检和资格审查(政审)人员。体检和资格审查(政审)人选确定后向社会公告。体检参照《公务员录用体检标准(试行)》进行，资格审查(政审)参照辽宁省录用公务员考察的有关规定进行。

体检和资格审查(政审)合格者，确定为拟聘用人员。因体检和资格审查(政审)不合格或考生自愿放弃等原因出现岗位空缺，按考生总成绩由高到低依次递补。

体检时间、地点另行通知。

七、公示

拟聘用人员确定后向社会公示。公示内容为拟聘用人员姓名、性别、考试成绩、报考岗位排名等信息，同时公布举报电话，接受社会监督，公示期为7天，对公示期间反映有不符合聘用条件并查实的人员，不予聘用。

招聘过程各环节的公示，分别在报名现场、辽阳市人力资源和社会保障局网及有关媒体同时进行。

八、聘用管理及工资待遇

(一) 聘用管理

对聘用人员，由市人才中心办理人事代理，按《劳动合同法》规定签订临时性专业人员聘用合同后派遣上岗。市城管局数字化管理监督指挥中心负责对临时性专业人员的日常管理和考核工作，根据临时性专业人员的日常表现及工作完成情况，撰写考核评语，结合聘期，提出续聘或解聘的意见，解聘人员进入人才市场自主择业。

(二) 临时性专业人员待遇

1、实发工资

实发工资标准具体见附表。

2、社会保险

按照有关规定为临时性专业人员缴纳“五险一金”,所需经费由市财政承担。

招聘咨询电话：0419—

九、 其他事项

考生应确保报名时所填写的通讯工具畅通，因所填报的通讯方式不畅所致后果，由考生自负。

原标题：关于面向社会为市城管局数字化城市管理监督指挥中心公开招聘临时性专业人员的公告

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2017年市城管局数字化管理监督指挥中心招聘临时性专业人员岗位信息表.doc

辽阳虹桥人力资源开发有限公司

2017年1月10日