2016鸡西市交通运输局所属事业单位招聘25人公告

(二)面试

根据笔试总成绩，按照招聘岗位人数1:3的比例由到低分确定拟进入面试人选。若末位成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选。拟进入面试人员名单在鸡西市人力资源和社会保障局网站、鸡西人力资源市场网公示7天。

1、面试内容

面试采取结构化面试方式。满分100分，面试成绩低于60分者不得进入招聘的下一环节。

2、面试时间、地点

以鸡西市人力资源和社会保障局网站、鸡西人力资源市场网发布的公告为准。

(三)考试总成绩计算

考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。

五、体检和组织考察

根据考试总成绩，按照招聘岗位1：1的比例由到低分确定进入体检和组织考察人选。若报考同一岗位考生考试总成绩出现并列，依次以笔试成绩高者、《行政职业能力测验》权重成绩高者进入体检。

体检由鸡西市人力资源和社会保障局统一组织，参照国家《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员进行组织考察，组织考察内容为思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等。组织考察不合格者，不予聘用。

六、公示和聘用

根据考试成绩、体检和组织考察结果确定拟聘用人选，在鸡西市人力资源和社会保障局网站、鸡西人力资源市场网公示7天，公示期满无异议的，按照程序办理相关招聘手续。

新聘用人员实行试用期制，试用期6个月(初次就业的工作人员试用期为12个月)，试用期满后，由受聘人员所在单位进行考核，并出具书面考核意见，考核合格者按程序办理转正手续，考核不合格者取消聘用资格。

七、其他事项

1、被确定为拟聘用人员的需在规定时间内到用人单位报到，否则视为自动放弃聘用资格。

2、聘用人员相关待遇按相应事业单位有关政策执行。

3、政策咨询电话：。

4、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

鸡西市人力资源和社会保障局

2016年11月1日

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2016年鸡西市交通运输局所属事业单位公开招聘工作人员招考计划.xlsx

鸡西市事业单位公开招聘工作人员报名登记表.doc

报考人员诚信承诺书.doc

鸡西市事业单位公开招聘考试专业设置指导目录.xls