2016黑龙江大学教育科学研究院[黑龙江教育(高教研究与评估)编辑部]编辑岗位招聘公告

1. 负责期刊文稿的编辑和出版工作。

2. 负责来稿登记、初审、送审、录用、修退及审核刊登稿件等工作。

3. 负责稿件校对等日常工作。

三、招聘要求

本次招聘要求应聘人员在2016年12月15日之前到岗工作。如逾期不能到岗工作，或发现有不符合报考资格和录用条件的，或提供信息不真实的，或在职人员在规定时间内与原单位协商不成、无法办理人事关系转移手续的，不保留录用资格。

四、招聘程序

1. 报名

应聘人员下载并填写《人事派遣岗位应聘报名表》(见附件)，于2016年10月25日前将《人事派遣岗位应聘报名表》以邮件(邮件命名方式：人事派遣+报考岗位+姓名)的方式发至指定邮箱进行报名。

2. 初选

审查应聘者学历、年龄、专业等条件是否符合招聘要求，确定考核人选。

3. 考核

笔试：笔试实行百分制，及格分数为60分，不及格者不能进入面试。考试内容包括国家颁发的有关新闻出版方面的法律法规以及相关的编辑出版知识，重点考核期刊编辑的业务知识。

面试：面试实行百分制，及格分数为60分，低于60分者不予录取。面试主要考核专业知识和专业技能，面试成绩当场公布。

根据笔试和面试总成绩确定拟聘用人选。

考试时间地点另行通知(请关注黑龙江大学人才招聘网相关通知)。

4. 体检

5. 审批

6. 公示