(四)报名要求:应聘人员报名时需携带本人身份证、毕业证原件及复印件各一份;本人户口原件或父母户口原件,与父母不在同一户籍的需提供当地派出所出具的关系证明;2寸免冠照片1张;填报《招聘编制外专业技术人员报名表》1份(报名时所提供的复印件不予返还)。
(五)资格审查:按本公告所规定的基本条件,由资格审查组对报名人员进行资格审查,审查合格人员通知参加考试。
六、考试办法
考试分为笔试和面试。
笔试采取闭卷方式,满分为100分,考试时间为120分钟。笔试内容为公共基础知识(40分)、职业能力测试(40分)和文章写作(20分)。
面试采取由考生自我评价(包括性格、特长爱好、优点、缺点等方面),面试评定组成员以现场提问的方式,对应考人员的综合分析能力、应变能力、语言表达能力、心理素质、仪表气质和综合素质等进行测试,满分为100分。
笔试和面试考试时间另行通知。
七、确定人选
此次招聘考试总成绩满分为100分,考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。根据考试成绩,按招聘岗位人数1:1的比例从到低分等额确定拟招聘人选。
八、体检、政审和试用
指定医院进行体检;体检合格者,由考察小组对拟聘人员进行政审。体验和政审合格人员,按程序办理试用手续,试用期为3个月。
九、聘用
试用期满,进行考核,考核合格的签订聘用合同,聘期为3年。聘用期满,工作表现好并工作需要可续聘。
十、考试纪律
报考人员必须遵守招考的有关规定,服从我中心招聘的安排。对违纪人员将取消招聘资格。
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