【中国石化】2015中国石化毕业生招聘公告

1.资格审查通过的应聘毕业生参加统一初选考试。

2.中国石化委托第三方考试机构组织实施统一初选考试。第三方考试机构全程负责考场准备、考试通知、准考证生成、试卷命制、监考组织、判卷评分、成绩发布等全部考务工作。统一初选考试时间为2014 年 12 月 6 日下午 14：00，考试时间、内容方式、注意事项等具体安排另行公告。

3.各招聘单位根据参加统一初选考试应聘毕业生的初选考试成绩，按最高不超过 6:1、最低不低于 3:1 的比例(考试人数少于发布招聘需求人数 3 倍的按实际人数)，分招聘岗位择优确定测试面试人选，并在招聘网站公布测试面试人员名单。

(四)测试面试

1.测试面试由各招聘单位组织实施。招聘单位通过招聘网站“站内消息”发送测试面试通知，请参加测试面试人员在规定时间内通过招聘网站“个人信息”栏中“站内消息”进行测试面试确认。逾期未确认，视为自动放弃测试面试。

2.参加测试面试时，须携带本人身份证、学生证、就业推荐表、学习成绩单、外语成绩证明等证书证明材料的原件和复印件，以及从招聘网站下载打印的《应聘中国石化毕业生基本信息表》。主要材料不全、主要信息不实，取消测试面试资格。

3.测试面试主要包括专业测试和综合素质面试，合计 100 分。各招聘单位还可根据岗位需要，增加其他测试项目，其他测试项目加分分值合计不超过 20 分。同一招聘岗位执行同一测试面试标准。

各业务板块测试面试项目分值表

4.各招聘单位分招聘岗位成立评价小组, 采用笔试、答辩方式，对参加测试面试人员进行专业测试;采用结构化面试、半结构化面试方式，对参加测试面试人员进行综合素质面试。

5.各招聘单位根据测试面试成绩,分招聘岗位择优提出拟录用人选和递补人选,递补人数由各招聘单位根据需要自主确定，递补顺序按测试面试成绩从高到低确定。

(五)人选公示

各招聘单位拟录用人选和递补人选经本单位领导班子审定后，在招聘网站进行公示，公示期为 7 天。公示期满，对反映有严重问题并查有实据的，取消录用资格。

(六)签约录用

1.公示无异议人选由各招聘单位与毕业生签订就业协议。拟录用人选未在规定时限内完成签约的，视为自动放弃。拟录用人选放弃签约或未在规定时限内完成签约，拟录用人选出现空缺时，按递补人选顺序依次递补。

2.请签约毕业生按规定时间到招聘单位办理报到手续，逾期未报到视为自动放弃录用资格。各招聘单位对报到毕业生的毕业证、学位证(国(境)外学历学位认证证书)、就业报到证、外语水平成绩证明等相关材料进行查验，材料不全、不实的，取消录用资格。

三、“优才”引进