黑龙江教育学院招聘2014上半年公告

（三）查询审查结果
时间：2014年4月22日9：00至2014年5月13日16:00登录报名网站查询资格审查结果。资格审查通过的，不能再改报其他职位；资格审查未通过的，可以在规定时间内改报其他职位。对审查结果有异议的，可提请网络仲裁，仲裁通过的视为报名成功，仲裁未通过的，只能取消报名或改报其他职位。同一岗位，通过资格审查并参加考试人数与招聘人数之比低于3:1的，应取消该岗位的招聘，特殊情况经省人社厅批准可适当降低比例。
（四）现场确认
1、现场确认时间：2014年5月15日8：30至2014年5月16日16:00。
2、现场确认地点：黑龙江省教育学院人事处。哈尔滨市南岗区和兴路133号主楼312室。
3、应聘人员需携带材料：
（1）本人第二代身份证及复印件一份，网上打印的《应聘人员登记表》（见附件二）一份；
（2）各时期学历、学位、职称、获奖等各类证书原件、复印件及《中国高等教育学历认证报告》（可到中国高等教育学生信息网进行学历认证并出具此报告）或其它有效证明材料；
（3）现供职单位出具的同意参加应聘的证明材料。
（4）能反映本人学术水平的科研成果、获奖情况原件及复印件。
4、对提供虚假材料、提供材料不全或不能按时进行现场确认的应聘者，取消其应聘资格。
（五）考试
应聘人员需进行笔试和面试，先笔试后面试。
1、笔试
笔试采取闭卷形式。内容为《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、课改理论及教学教研实践等。笔试以100分为满分，占总成绩的40%。根据笔试成绩由到低分按照与招聘人数之比3:1的比例确定进入面试人选。进入面试人员名单在黑龙江省教育学院网站（）公示三个工作日。
2、面试
面试以100分为满分，占总成绩的60%，面试成绩低于60分者为不合格，不予录用。面试采取答辩和现场试讲的办法。答辩和试讲各占50分。
3、成绩合成
考试总成绩以百分计算。其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。计算总成绩时，按照所占比例先折合后再进行汇总，保留小数点后两位。若报考同一岗位考生考试成绩出现并列，则面试成绩高者进入体检。
4、考试时间、地点另行通知，请考生关注黑龙江省教育学院网站。
（六）体检和考核。
按招聘计划人数1:1的比例等额确定体检和考核人选，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》。对体检合格人员进行考核，考核内容为思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等，并对应聘人员资格条件进行复查。对体检或考核不符合要求的人员，不予聘用。
（七）公示和聘用
按照考试、体检和考核结果择优确定拟聘人选，报省人力资源和社会保障厅审核同意后，在省人力资源和社会保障厅网站上公示7个工作日。公示期满无异议者，按照有关规定履行聘用手续。公开招聘人员实行试用期制度，试用期为六个月，试用期满合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。