四、招考程序
按照报名、资格审查、笔试、体检、政审考核、公示等程序进行。
(一)报名、资格审查
1、报名时间:2014年3月12日—2014年3月14日,上午8:00-11:30,下午13:30-16:30;
2、报名地点:穆棱市人力资源和社会保障局;
3、报名需携带本人身份证(或户籍证明)、毕业证、就业报到证、专业资格证书等证件原件及复印件一份;近期同版一寸免冠彩色照片四张。资格审查初审合格人员缴纳考试费用100元。
(二)笔试
笔试内容为:《建设工程造价管理基础知识》、《建设工程造价计量与计价(土木工程)》等相关专业知识及公共基础知识。考试按百分制计分,专业知识70分,公共基础知识30分。考试不指定复习用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班,具体考试时间、地点和有关事宜以《准考证》确定的时间、地点为准。
笔试结束后,根据笔试成绩由到低分的顺序,按招聘人数1:1的比例确定进入体检人选。如笔试成绩确定人选出现并列,则对并列人员进行加试,至最后确定人选。
(三)体检、政审考核
体检工作由市人力资源和社会保障局组织,体检在县级以上综合性医院进行。体检标准比照国家人力资源和社会保障部、卫生部下发的《国家公务员录用体检通用标准》(试行稿)和《公务员录用体检特殊标准(试行)》。体检所需费用由考生个人承担。
政审考核由市人力资源和社会保障局、市财政局共同组织实施。体检或政审考核不合格者,不予聘用,产生的空缺从考试成绩排名顺序中按至低分依次递补。
(四)公示
拟聘用的3名工作人员确定后,在穆棱电视台和穆棱市政府公众信息网()公示,公示期为7天。公示期满无异议者,由市人力资源和社会保障局履行聘用手续。聘用实行试用制度,试用期一年,试用期满考核合格者,予以正式聘用;考核不合格者,不予聘用。正式聘用人员须在用人单位服务满5年后方可进行人事调动。
五、纪律与监督
凡在规定时间内,未能按照有关通知要求领取准考证或未按规定参加考试、体检、报到的,均视为自动放弃考试、招考资格。招聘实行诚信原则,即报考者要对自己所提交的信息的真实性负责,凡发现弄虚作假或违反考试、聘用纪律的,一律取消考试、招聘资格。
本公告由市人力资源和社会保障局公开招聘事业单位工作人员领导小组负责解释。
政策咨询电话:。
穆棱市人力资源和社会保障局
2014年2月27日
QQ群:193811113
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