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2014齐齐哈尔第二幼儿园招聘幼儿教师及保育员公告

2014-12-31 09:57:57| 来源:齐齐哈尔市劳动就业局

3、笔试:(50分)

(1)笔试名额及时间、地点:初审与面试合格的前三十五名进入笔试,时间及地点另行通知。

(2)复习材料:参加笔试人员接到通知后,进入本次考试专用邮箱下载复习资料。

(3)试题出题:试卷于正式考试前一天在指定地点封闭出题,保证试卷不外泄。

(4)考试:考场秩序及试卷出题、判分,全部由外聘专业人员完成,保证公平公正。

笔试主要内容:幼儿教育学、心理学、卫生学的理论知识;教育部颁发的《幼儿园教育指导纲要》(试行)、《3---6岁儿童学习与发展指南》中的主要理念和指导原则等。

四、组织机构

为更好的开展此次招聘,现成立“建华区第二幼儿园教师招聘工作领导小组”,成员如下:

组 长:王志林 区政府副区长

副组长:姜 林 区教育局党委书记、局长

成 员:郭子文 区教育局副局长

徐淑文 第二幼儿园书记、园长

詹 丹 区教育局民职科科长

石长福 区教师进修校校长

五、录取

笔试及面试成绩相加,从到低分按名额录取。

六、待遇与管理

1、被录用的保教教师工资分为基础工资、绩效工资,并为其缴纳三险(不含个人应缴纳部分)。其中基础工资专科1600元/月,本科1800元/月;绩效工资每月不低于200元,最高可达500元。

保育员工资分为基础工资1200元/月和绩效工资300元/月两部分。具有本科学历的可适当增加工资。

安全信息管理员与保健医基础工资1500元/月,绩效工资300元/月。

2、单位与录用人员签订一年期限的合同,试用期为一个月。

单位要对录用人员定期进行考核,每年实行末位淘汰。在合同执行期间,被录用人员因特殊情况不能继续工作的,将自动解除合同关系。

3、被录用人员如在实际工作中不听从指挥、不胜任工作、违反师德等不良行为,单位有权单方面解除合同。

齐市第二幼儿园

2014年12月4日

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THE END  

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(责任编辑:张亚娟)
关键词阅读 幼儿教师

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