为满足城区学校的教学需求,经研究同意,现就2021年从农村学校选调教师到城区学校任教事宜公告如下。
一、选调方式和数量及学科
本次采用笔试和面试(特指说课,下同)两种方式从农村学校公开选调进城教师307名,其中初中105名,小学196名、幼儿园教师6名。
(一)笔试选调262名
1.初中教师89名。其中:语文16名、数学16名、英语4名、物理6名、化学2名、生物6名、政治9名、历史8名、地理8名、音乐4名、体育6名、美术3名、心理健康1名;
2.小学教师167名。其中:语文56名、数学55名、英语12名、音乐14名、体育14名、美术13名、信息技术3名;
3.幼儿园教师6名。
(二)面试选调45名
1.初中教师16名。其中:语文3名、数学3名、英语2名、物理1名、化学1名、生物1名、政治2名、历史1名、地理2名;
2.小学教师29名。其中:语文11名、数学10名、英语3名、音乐1名、体育2名、美术2名。
(三)选调岗位的学校、学科及数量待后予以公告。
二、选调范围及条件
(一)笔试选调
1.初中教师
(1)本市乡镇(街道)中学的在编(2020年12月31日前其编制和工资关系都在中学的)在岗教师(含参加交流支教和跟班学习的教师)。
(2)年龄48周岁以下(1973年9月1日以后出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2016年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。
(3)具有全日制大专及以上学历或最高学历为本科及以上学历,并已取得初中及以上教师资格证书。
(4)受党纪政纪处分影响期已满的,2016/2017至2019/2020学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2016/2017至2020/2021学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。
(5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。
2.小学教师
(1)本市乡镇(街道)小学的在编(2020年12月31日前其编制和工资关系都在小学的)在岗教师(含参加交流支教和跟班学习的教师,但不含以幼儿教师身份进入教师队伍的幼儿教师)。
(2)年龄48周岁以下(1973年9月1日以后出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2016年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。
(3)具有全日制的中师及以上学历或最高学历为大专及以上学历,并已取得小学及以上教师资格证书。
(4)受党纪政纪处分影响期已满的,2016/2017至2019/2020学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2016/2017至2020/2021学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。
(5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。
3.幼儿园教师
(1)本市乡镇(街道)以幼儿教师身份进入教师队伍的在编(2020年12月31日前其编制和工资关系都在小学的)在岗幼儿教师(含参加交流支教和跟班学习的教师)。
(2)年龄48周岁以下(1973年9月1日以后出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2016年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。
(3)具有全日制的中师及以上学历或最高学历为大专及以上学历,并已取得幼儿园教师资格证书。
(4)受党纪政纪处分影响期已满的,2016/2017至2019/2020学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2016/2017至2020/2021学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。
(5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。
(二)面试选调
1.初中教师
(1)本市乡镇(街道)中学的在编(2020年12月31日前其编制和工资关系都在中学的)在岗教师(含参加交流支教和跟班学习的教师)。
(2)年龄:男性48周岁以上55周岁以下(即1966年9月1日至1973年8月31日出生)、女性48周岁以上52周岁以下(即1969年9月1日至1973年8月31日出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2016年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。
(3)具有全日制大专及以上学历或最高学历为本科及以上学历,并已取得初中及以上教师资格证书。
(4)受党纪政纪处分影响期已满的,2016/2017至2019/2020学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2016/2017至2020/2021学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。
(5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。
2.小学教师
(1)本市乡镇(街道)小学的在编(2020年12月31日前其编制和工资关系都在小学的)在岗教师(含参加交流支教和跟班学习的教师,但不含以幼儿教师身份进入教师队伍的幼儿教师)。
(2)年龄:男性48周岁以上55周岁以下(即1966年9月1日至1973年8月31日出生)、女性48周岁以上52周岁以下(即1969年9月1日至1973年8月31日出生),并在本市乡镇(街道)学校任教5年以上,即2016年12月31日前在我市乡镇(街道)学校工作。
(3)具有全日制的中师及以上学历或最高学历为大专及以上学历,并已取得小学及以上教师资格证书。
(4)受党纪政纪处分影响期已满的,2016/2017至2019/2020学年度专业技术职务考核称职及以上等次、2016/2017至2020/2021学年度师德考核合格及以上等次,且学年度专业技术职务考核或师德考核有一次优秀等次。
(5)在学校任教的教师本年度考评得分排位在本校同类教师总数前2/3;在机关部门跟班学习的教师,本年度考评结果达到合格及以上等次即可。
三、报名办法
(一)报名时间:2021年8月4日至8月5日工作时间报名,截止8月5日下午5时。
(二)报名地点:人力资源和社会保障局一楼大厅
(三)报名材料:
1.符合报名条件的身份证、毕业证、教师资格证、所在学校开具的报名介绍信,学年度专业技术职务考核或师德考核优秀等次的证明材料。
报名介绍信要写明:出生年月,任教起始时间,本学度任教学校(小学要具体到村小、教学点)、年级及任教学科(该学年度课时量需超过<不含等于>其当学年度总课时量一半,即为主要任教学科。报名时需提供主要任教学科材料的,报名介绍信需写清楚主要任教学科),受党纪政纪处分影响期是否已满及2016/2017至2019/2020学年度年度考核、2016/2017至2020/2021学年度师德考核情况和本年度考评情况等。校长要认真审核把关,对介绍信的真实性负责,并签“同意报考”的意见和署名及加盖学校公章。签报考意见时,校长要签“同意报考”,不能用“情况属实”等其他意见代替;校长的署名不能由其他人代签,也不能用私章代替);因学校教师学科结构的需要,校长可以不同意某些学科的教师报考。
2016年9月以来一次学年度专业技术职务考核或师德考核优秀等次证明材料:学年度专业技术职务考核需提供该年度考核汇总表的复印件;师德考核需提供打印的教师师德考核系统网上截图。年度考核的复印件和师德考核的打印截图均需学校经办人签名并加盖单位公章,并在优秀等次处画圈便于查找核实。
在学校交流支教的教师和在机关部门跟班学习的教师其年度考评结果由接收单位提供。
2.上述材料均在审核原件的同时交一份复印件(所在学校开具的报名介绍信只需提供原件,年度考核和师德考核等次的证明材料只需提供盖章签字的复印件),上交材料需打印目录并按上面顺序装订后上交。
3.报名时要求本人到场,每人只能选报一个相应层次的学科,其报考学科必须和现任教学科一致(其中报考体育、音乐、美术、信息技术学科的教师,全日制毕业证专业必须与报考学科一致,并取得相应及以上层次相应学科教师资格证;或其本学年度任教体育、音乐、美术、信息技术为主要任教学科并取得相应及以上层次相应学科教师资格证,也可报考该学科。报考心理健康学科的教师,全日制学历为心理健康相关专业或取得国家三级或国家二级心理咨询师,教师资格证学科不作要求)。
4.本人实行诚信报名,对自己所填报的出生年月等信息的真实性负责,出生年月以个人的人事档案记载为准,资格审查贯穿始终。
5.近期免冠同底彩色小一寸照片2张和考务费100元。
6.开考比例:选调名额按相应层次学科划分,选调名额4名以下(含4名)的开考比例为1:2以上,其他开考比例为1:1.5及以上。如未达到开考比例,则按比例核减该岗位的选调计划。
7.岗位调剂(另行公告)
(1)笔试选调报名人数未达到岗位开考比例时,空出的岗位调剂到面试选调对应学段学科的岗位。
(2)面试选调报名人数未达到岗位开考比例时,空出的岗位调剂到笔试选调对应学段学科的岗位。
(3)未达到开考比例核减的总选调计划,将根据学校需求和报名情况调剂至笔试选调本学段其他学科。
四、考试内容
(一)笔试内容。考试内容为《江西省中小学教师统一招聘考试大纲(试行)》中所规定的初中、小学、幼儿园层次的内容及相应层次学科教师胜任教学所需要知识,包括学科专业知识和教育基础综合知识两部分。其中:报考音乐、美术、心理健康学科者参加相应层次语文学科考试;报考体育、信息技术学科者参加相应层次数学学科考试;报考物理、化学、生物者参加相应层次的理化生综合试卷考试;报考政治、历史、地理者参加相应层次的政史地综合试卷考试;报考幼儿园教师的参加幼师学科考试。笔试分值为100分。
(二)面试内容。初中学段为初中二年级(初二未开设的学科,则采用初三同学科),小学学段为小学五年级对应学科的内容。面试分值为100分。
五、考试安排
(一)面试。2021年8月14日8:00—18:00面试(面试地点见准考证),8月13日中午12时前在报名处凭身份证领取面试准考证。报考人员应认真阅读准考证上的考试须知。面试考题和考官均从外地命制和聘请。面试采取现场说课、当场亮分的形式进行。
参加面试的教师带好面试准考证、身份证、备课用笔,于面试当天7:00前到达面试地点,7:20前进入相应候考室,未按时入场教师视为自动放弃面试。
面试教师先集中到候考室候考,工作人员查验两证(面试准考证、身份证),组织教师抽签确定面试顺序。接着备课室工作人员按抽签顺序号组织引导教师进入备课室,但不能携带书籍、资料(含有字或无字卡纸等资料);一经发现,取消面试资格。
备课室工作人员先组织教师抽取考题,根据考题内容提供备课时所需的教材和备课纸,教师随后进行30分钟的备课。备课时间到后,由计时员引导进入面试室。
面试教师先在黑板左上角板书抽签顺序号,然后开始说课。说课时须板书说课课题,说课方法技巧自行把握。说课时间须在8分钟以内完成。
(二)笔试。2021年8月15日上午9:00—11:00考试(考试地点见准考证),8月13日中午12时前在报名处凭身份证领取笔试准考证。报考人员应认真阅读准考证上的考试须知。
六、确定拟调人员
根据笔试(面试)成绩分学段学科从高分到低分按选调名额确定入选人员。成绩相同时全日制学历高者优先入选,全日制学历相同时年龄大者优先入选。
入选人员在丰城政府网公示五天。公示期满若无异议,入选人员分学段学科,按成绩从高分到低分依次选择学校。
七、其他事项
(一)选岗时间和地点另行公告或通知。参加选调教师只要入选,不得放弃。
(二)入选人员必须在9月30日前办理完调动手续,逾期不予办理。
(三)对出具假证明、假材料等弄虚作假行为的当事人和责任人,年终考核定为不称职,并视情节轻重给予党纪政纪处分。考试舞弊者取消选调资格,年终考核定为不称职且三年内不能参加选调考试,并视情节轻重给予党纪政纪处分。
本公告未尽事宜由市人事调配领导小组办公室、市人社局、市教体局解释。
咨询电话:0795-6609210、6608533、6298581。
丰城市人事调配工作领导小组办公室
2021年7月30日
原标题:丰城市2021年从农村学校选调教师到城区学校任教公告
文章来源:http://www.jxfc.gov.cn/news-show-30170.html
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