4.考生注意事项
(1)报考人员只限一个岗位;
(2)岗位选调计划与报考人数之比不低于1:3,达不到报考比例的,将缩减选调人数或取消该选调岗位。紧缺、急需岗位经齐齐哈尔市人社局批准,可根据实际情况适当降低选调比例;
(3)选调单位通过电话通知报考人员报名资格确认结果。对报考人员资格审查贯穿选调工作的全过程,考生报考时要信守承诺,如实提交有关信息和材料,对不符合选调岗位条件或弄虚作假、违背相关法律法规报考的,无论在哪个环节发现问题,一经查实即取消考试资格或选调资格,后果自负;
5.报名咨询电话: 纪检监督电话: (上午8:30—11:30时,下午13:30—14:30时),联系人:戴宏欣;
6.考生准考证领取时间另行通知,请考生保持电话畅通;
7.拟选调的工作人员原职务或职称相关待遇,由选调单位结合现有职数和岗位设置等有关情况聘任;
8.疫情期间所有考生需由工作人员测量体温并扫描检验龙江健康码后方可进入笔试、面试考场。考生如身体不适需告知工作人员,如明知有咳嗽、发烧等症状故意隐瞒的,将由相关部门对其追责。
(二)考试
公开选调考试采取笔试和面试相结合的方式进行,均实行百分制。笔试成绩占总成绩的60%,面试成绩占总成绩的40%,折后两成绩之和为总成绩。总成绩=笔试成绩(含政策性加分)×60%+面试成绩×40%。
1.笔试
笔试考试内容:结合营商环境建设工作的职能,主要测试考生分析和解决实际问题能力、文字综合能力、执法监督能力、新闻宣传能力等素质。笔试时间120分钟(具体考试时间以准考证上的时间为准)。
依据考生的笔试成绩(含政策加分)由高到低顺序,按选调岗位人数1:3的比例确定参加面试人选,若同一岗位最后一名笔试成绩并列,则相应扩大进入面试人选。
面试人选名单对外公示3个工作日。
2.面试
面试采取结构化面谈的方式进行,主要考察选调人员的求职动机与拟任职位的匹配性、综合分析能力、临场应变能力、言语表达能力、举止仪表等。面试时间为15分钟。设面试考官组,由7名考官组成。考生采取两轮抽签形式,当场确定面试顺序号依次进入考场进行面试。
面试成绩由评委现场打分,工作人员现场记分,去掉一个最高分,去掉一个最低分,然后计算平均分(保留小数点后两位),面试成绩当场公布,面试成绩低于60分不得聘用。
面试结束后,将考试总成绩对外公示3个工作日,并按选调岗位1:1的比例由高分到低分确定考核和体检人员名单。若考试总成绩相同,如有符合黑政办发〔2013〕42号文件相关政策的考生优先选调,否则以面试成绩高者作为进入考核、体检人选。
(三)考核与体检
齐齐哈尔市营商环境建设监督局组织人员进行考核和体检。考核时主要复审考生的报考条件,同时要从德、能、勤、绩、廉等情况对考核对象进行全面考核,侧重了解考核对象近两年来的政治思想、道德品质、业务能力等方面的表现。经考核不合格者取消选调资格,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
对考核合格者由用人单位统一组织进行体检,体检费用考生自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》相关规定执行。应聘人员经体检不合格的,取消聘用,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
(四)公示
考试、考核、体检合格后,拟选调人员在齐齐哈尔市政府网站公示7个工作日。公示期满如有岗位空缺不再递补。
(五)试用期
试用期为3个月。试用期满由选调单位进行试用期考核,经考核胜任本职岗位工作的,正式办理相关调转手续,不能胜任本岗位工作的,取消选调资格,并报市人社局备案。
(六)考试纪律
报考人员必须遵守选调的有关要求,服从选调单位及其主管部门的安排。对在报名、考试、考核、体检过程中被认定违纪违规的,将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)规定,由相关部门对其进行处理。市纪委监委派驻纪检组对选调工作进行监督。
本公告由市营商局事业单位公开选调工作领导小组负责解释,未尽事宜由市营商局事业单位公开选调工作领导小组研究后决定。
附件:
齐齐哈尔市营商环境建设监督局所属事业单位公开选调工作人员计划表.doc
齐齐哈尔市营商环境建设监督局所属事业单位公开选调工作人员报名表.doc
齐齐哈尔市营商环境建设监督局
2020年6月8日
原标题:2020年齐齐哈尔市营商环境建设监督局所属事业单位公开选调工作人员公告
文章来源:http://www.qqhr.gov.cn/News_showNews.action?messagekey=204710
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