七、考核
对拟录取人员进行考核。主要对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面进行考察,考核不合格者不予聘用;同时对应聘者资格条件进行复查。在符合录用标准的人员中依次等额递补考核人员。
八、公示
对体检、考核合格的拟聘人员,在牡丹江医学院网站()上公示7个工作日,经公示结束后无异议的,学校将与其签订《全国普通高等学校就业协议书》,正式办理接收手续。
九、其他
(一)应聘人员在正式办理报到手续时,需提供毕业证、学位证书原件及复印件1份,并按时转递个人人事档案,应届毕业生需提供报到证原件、否则学校不予录用。
(二)对新录用人员实行试用期制度,试用期为3个月,试用期合格者予以正式录用;不合格的,解除聘用。
(三)学校实行“师德一票否决”,试用期间,如出现有违师德师风行为,予以解聘。
(四)公示期满的拟录取人员,凡在档案审查过程中有弄虚作假或不符合相关规定及录取原则的,取消录用资格。
(五)录用人员须服从学校对岗位的安排和调整。
十、联系方式
地址:黑龙江省牡丹江市爱民区通乡街3号
牡丹江医学院联系人及联系方式:史老师、张老师(0453)
王老师(0453)
牡丹江医学院附属红旗医院及联系方式:杨科长(0453)
赵老师(0453)
十一、牡丹江医学院纪监审办公室
联系方式:(0453)
十一、本公告由牡丹江医学院人事处负责解释
原标题:牡丹江医学院2019年上半年人事代理公开招聘工作人员公告
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2019年上半年牡丹江医学院用人需求计划笔试科目及比例(人事代理).doc
牡丹江医学院人事处
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