(三)体检
面试结束后,按招聘名额1:1比例由到低分确定体检人员。如最后一名总成绩出现并列,按面试成绩从到低分确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行,体检不合格者取消聘用资格。经五大连池风景区教育幼儿园公开招聘合同制工作人员领导小组研究同意,按考试总成绩排名从到低分依次等额递补。
(四)考核
由五大连池风景区教育幼儿园公开招聘合同制工作人员领导小组组织考核组对体检合格者进行考核。考核将通过对应聘者就读过的学校、居住地社区、工作过的单位进行了解和个别谈话,并查阅被考核人档案等方式进行,重点考核应聘者在思想政治素质、道德品质、学业成绩、业务能力、学历复查认定等方面进行考核和报考资格复查,对考核不符合要求的应聘人员取消聘用资格。
(五)公示和聘用
聘用人员实行试用期制度,试用期为三个月,试用期满合格者,予以正式聘用, 不合格者,取消聘用。在五大连池风景区官方微信进行公示,公示时间为5个工作日,公示期满无异议的,签订劳动合同。
七、相关待遇
一经聘用,以政府购买服务方式,月工资3500(含五险),保育员2000(含五险)。
八、招聘纪律
对有下列情形的人员,取消聘用资格。
(一)伪造、涂改证件、证明或以其它不正当手段获取应聘资格的;
(二)应聘人员在考试、考核过程中作弊的;
(三)有其它违纪情形的。
九、本方案由五大连池风景区教育幼儿园公开招聘合同制工作人员领导小组负责解释
原标题:五大连池风景区教育幼儿园2017年公开招聘合同制工作人员通知
点击下载>>>
五大连池风景区教育幼儿园公开招聘合同制工作人员报名资格审查表.docx
五大连池风景区教育幼儿园公开招聘合同内置工作人员报考条件.docx
五大连池风景区教育幼儿园公开招聘
合同制工作人员领导小组办公室
2017年12月11日
1 2
声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。