2017黑龙江省北大荒庆丰农场幼教中心招聘教师4人公告

 2017黑龙江省北大荒庆丰农场幼教中心招聘教师4人公告

为加强保教队伍建设，进一步提高保教质量，根据牡垦文[2011]38号《关于加快教育发展的决定》对学前教育发展的要求，以及《幼儿园工作规程》中的规定，农场决定本着公开、公平、公正的原则招聘庆丰农场幼教中心教师，具体招聘方案如下：

一、招聘岗位和名额

本次招聘岗位为庆丰农场幼教中心教师，招聘人数：4人。

二、招聘范围

面向全社会公开招聘。

三、招聘条件

(一)基本条件

1、热爱学前教育事业，谦虚好学，有责任心，愿意主动地完成各项工作任务，有完善的人格，有敬业精神;

2、遵纪守法、品行端正、充满爱心，具有奉献精神;

3、具有较强的亲和力、良好的沟通能力和组织协调能力，具有较强的团队精神;

4、女性，身体健康，能胜任保教工作，在正式聘用后一年内能够坚持上岗。

(二)资格条件

1、具有全日制普通中等专业学校及以上学历;

2、能说流利的普通话;

3、年龄要求在45周岁以下(1972年1月1日以后出生);

4、具有教师资格证。

四、报名方式

1、报名时间及地点

报名时间：2017年 7 月27日-2017年7 月31日

报名地点：农场人力资源和社会保障科

联 系 人：郭桂杰

联系电话：

2、报名要求

符合报考条件的人员，报名时须持有效身份证、毕业证、教师资格证(原件及复印件一份)和农场医院体检健康证明，应聘者要保证提供的证书、材料等真实可靠，并对其负责，由农场招聘领导小组对其应聘资格进行审查并予以确定应聘人选。经审查合格的应聘人选与拟聘职位比例不低于2：1，实际招聘岗位人数按报名情况确定。

五、招聘方式

采取闭卷笔试和面试相结合的办法。

1、 笔试：笔试内容主要包括教育学、教育法规、幼儿管理与疏导、幼儿心理学等(报名审查合格后发给应聘者笔试考题复习资料)。笔试时间、地点另行通知。

2、 面试：根据笔试得分从到低分确定面试人选并公示。面试人选按实际招聘岗位人数的2倍确定。面试包括试讲(占面试成绩的60%)和特长展示(占面试成绩的40%)两项内容，主要测试应聘者与应聘的教学岗位相适应的业务素质、工作能力等。

面试时间、地点在笔试成绩公布后另行通知。

3、计分办法：

(1)笔试、面试综合成绩按100分计算，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%，所有成绩四舍五入保留两位小数。

(2)加分项：具有两年以上幼儿教师或保育经验的应聘人员，综合成绩加2分。(报名时提交原聘用单位所开的工作证明，经核实方可获得附加分。)

六、聘用程序

1、按照考试综合成绩排名择优录用。

2、招聘的幼教中心教师，一律实行企业劳动合同制管理，按规定办理有关手续，招聘单位与应聘人员签订劳动合同，试用期3个月。

3、本次聘用教师工作中，未在规定的时间内签订劳动合同和按时报到上班的，视为自动放弃聘用。

七、聘用待遇

幼教教师：基本工资2000元/月+考核工资(200元/月，年底按考核情况兑现)，农场承担应由企业承担的“五险一金”部分。

八、组织机构

农场成立招聘工作小组，由农场教育科、人社科、人力资源部工作人员组成，工作小组负责招聘工作具体事宜。招聘全程由纪委监察科予以监督。

九、本方案解释权归庆丰农场幼教中心教师招聘工作领导小组所有。

庆丰农场幼教中心教师招聘工作领导小组

2017年7月26日