考核由木兰县人力资源和社会保障局负责组织实施。调档全面审核应聘人员情况。考核应当做到全面、客观、公正。主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力等情况采取多种方式进行考核,并对考核对象的资格条件进行复查。
(三)体检或考核不合格者不予聘用,该岗位可由木兰县主食加工技术研究院提出递补意见,经木兰县人力资源和社会保障局同意后,可在报考同一岗位且面试合格人选中按照总成绩从到低分依次递补。
体检和考核的具体时间、地点及要求,请关注报名网站通知。
八、办理聘用手续
根据体检、考核结果确定拟聘用人员名单,在木兰县人民政府公共信息网站公示7个工作日。公示无异议者,木兰县主食加工技术研究院按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)有关规定办理聘用手续,聘用人员试用期按照有关规定执行。试用期满后进行考核,考核合格者签定初级岗位聘用合同,考核不合格者取消聘用资格。2017届毕业生毕业时未能按时取得学历和学位证书,取消聘用资格。
九、招聘纪律
为使招聘工作公开、公平、公正,招聘工作由木兰县监察局全程监督,监督电话:。报考人员必须遵守招考有关规定和要求,服从招聘部门的考务安排。对在报名、考试、体检、考核过程中被认定弄虚作假或违纪违规的,将参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人社部发〔2016〕85号)规定对其处理。
十、相关待遇
应聘人员试用期满,与木兰县主食加工技术研究院签订事业单位聘用合同,按聘用岗位享受事业单位工资待遇。
原标题:木兰县主食加工技术研究院2017年公开招聘高层次人才公告
点击下载》》
1.《木兰县主食加工技术研究院2017年公开招聘高层次人才计划表》
2.《木兰县主食加工技术研究院2017年公开招聘高层次人才报名表》
3.《诚信承诺书》
木兰县人力资源和社会保障局
2017年6月21日
声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。
免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。