2017黑龙江省旅游发展委员会选调14人公告

采取笔试、面试相结合的方式进行，笔试、面试成绩各占50%，不指定复习用书。

1、笔试。采用闭卷方式，结合实际，测试考生的政策理论水平、文字综合能力和分析解决问题能力。实行百分制，分值权重为50分，考试时间3月26日(周日)上午9时，考试地点：省旅游培训中心(地址：中山路95-2号原天鹅饭店院内)。

2、面试。主要考察选调人员综合素质、个性特征和岗位适应度。按选调名额1∶3的比例，根据笔试成绩由高至低的顺序确定面试对象，组织相关领导和专家进行面试，出现笔试成绩末位并列的，一并进入面试。实行百分制，成绩低于60分不予录取，面试分值权重为50分。申报俄语工作岗位加试，加试分值占面试分值权重的50%，面试时间另行通知。

3、考察。按选调名额1∶1的比例考察，内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。考察期间发现考生有违反公务员管理规定的，将取消考生资格。如考察有不合格人员，按总成绩依次递补。

4、体检。根据总成绩由高至低的顺序，按选调名额1∶1的比例进入体检。出现总成绩并列的，取面试成绩得分高者进入体检。体检按照《公务员录用体检通用标准》进行，体检由省旅游委组织，体检费用由报考人员个人承担。如遇有体检不合格者，按总成绩依次递补由省旅游委党组研究决定。

5、录用。考察合格者按照相关规定办理调动手续。

五、咨询、监督电话

咨询电话：省旅游委人事培训处：

监督电话：省旅游委机关纪委：

驻省旅游委纪检监察室：

六、组织领导

公开选调工作在省旅游委党组的统一领导下进行，由人事培训处具体负责组织实施。

本次公开选调工作由省旅游委负责解释，未尽事宜由省旅游委党组研究决定。

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原标题：2017年黑龙江省旅游发展委员会公开选调机关公务员、参照公务员法管理单位工作人员公告

黑龙江省旅游发展委员会

2017年3月3日