(三)考试与面试办法
1、考试范围及所占比例:语文和幼教专业理论知识,其权重分别为0.5和0.5,考试成绩为100分。
2、面试项目及分数:
(1)测试基本功:舞蹈、声乐、键盘、美术和语言五项各15分,共计75分。
(2)测试应变能力:采取随机抽题回答形式,由面试考官综合评分,共计25分。
3、考试和面试成绩的综合成绩为100分,其中考试成绩权重为0.6,面试成绩权重为0.4。
4、按照考试和面试的综合成绩从高到低按照招考人数等额进入体检程序,如有体检不合格者、考试作弊、伪造资历等取消录用资格,按综合成绩从高到低依次补录。综合成绩出现并列时,以面试成绩高者优先。
体检标准按《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》(卫生部教育部第76号令)和《关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》(教资字<2010>15号)执行。
(四)公示、录用
对拟录用人员公示7个工作日,公示结束后无异议者即为录用人员。
四、录用人员管理及工资待遇
招考录用的幼儿教师与名山农场签订劳动合同,参加企业社会保险。试用期为6个月,试用期工资为每月1200元,试用期满考核合格者与农场幼儿园相同岗位幼儿教师待遇相同。
试用期间有以下情形之一的不予录用:试用期满经考核不合格的;不胜任岗位工作的;不服从幼儿园管理的;工作中造成严重损失或对幼儿园造成负面影响的。
特此公告
黑龙江省名山农场人事科
2016年10月14日
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