您现在的位置:首页 >教师 > 招考信息 >

2014黑龙江职业学院辅导员招聘公告

2014-11-19 16:16:01| 来源:哈尔滨人才网

(三)现场资格确认

1.现场资格确认时间:11月29日上午9时。

2.现场资格确认地点:黑龙江职业学院主楼大厅。

现场确认时应聘人员需提交下列相关材料:

(1)本人身份证及复印件一份。

(2)《黑龙江职业学院应聘人员基本情况登记表》一份。

(3)学历、学位、职称等各类证书原件、复印件或其它有效证明材料,如有反映其学术水平的科研成果、获奖等,请提供原件及复印件。

(4)党员组织关系相关证明材料复印件。

(5)如发现弄虚作假、所准备的材料不齐或不能按规定的时间进行现场确认者,将取消应聘资格。

(四)考试

考试工作由学院组成的招聘专家组负责,根据招聘岗位,采取笔试、面试等形式进行,对应聘人员各方面素质进行综合评定。按照与招聘人数之比3:1的比例确定进入面试人选,进入面试人员名单在学院官网公示3个工作日。

笔试、面试(含体能测试)成绩分别以百分计算,均可在学院官网“信息公开”栏目查询,总成绩由笔试、面试两部分构成,其中笔试成绩占30%,面试成绩占70%。总成绩保留小数点后两位。如总成绩出现并列,按面试成绩由到低分排序,面试成绩低于60分者不予录取。

考试时间、地点另行通知。

(五)体检

参照公务员体检办法确定体检内容,体检不合格者依次递补体检人员。

(六)公示

通过考核的拟聘人员名单在学院网站上公示5个工作日。

(七)聘用形式、待遇及要求

1.公示期满无异议,实行劳务派遣,由劳务公司按规定为其缴纳养老、医疗、工伤等社会保险。

2.专职公寓辅导员转正后基本工资2500元/月,试用期工资2300元/月,绩效工资500元/月。

3、公开招聘人员实行试用期制度,试用期为6个月。试用期满经考核合格的,予以正式聘用,聘期为三年,聘用期满可根据实际情况双向选择;不合格的,取消聘用。

4、建立工资晋升机制,公寓辅导员工资可随学院正式职工工资调整而适度调整。

1 2 3

THE END  

声明:本站点发布的来源标注为“中公教育”的文章,版权均属中公教育所有,未经允许不得转载。

(责任编辑:张亚娟)
关键词阅读 招聘 辅导员

免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。

伊春中公教育

微信号:yichunoffcn

立即关注

热门招聘关注查看备考干货关注查看实时互动关注查看