2014佳木斯市教育局直属学校招聘教师公告

(四)报名时需提交的有关材料：

本人身份证 、学生证、个人简历、院系推荐表、教师资格证(2015年8月前必须取得，否则取消录用资格)、大学学业成绩单(教务处加盖公章)、高考录取单(档案馆盖章)、普通话证书、计算机及英语等级证书原件及复印件1套;1寸同底近期免冠照片1张;签订《诚信承诺书》1份。

四、考核方式：按应聘者报考学校及岗位进行考核。

(一)考核项目共三项，分别是资历评价、教学能力测试、专业素质测试，满分100分。其中资历评价于报名时进行。另两项采取试讲的方式进行。试讲范围为现行应聘学校相应学段教材，试讲内容现场抽签确定。按学科抽签排序。每位应聘者备课30分钟，讲课20分钟。评委根据应聘者试讲情况，按照评分标准，独立打分。所得平均分数，即为该应聘者的面试成绩。面试达不到70分的，不予录取。

(二)专家组考核评委由5人组成。其中用人单位所需学校主任、校长、业务校长担任主考官，其余考官由市人社局从专家组中随机抽取。

五、体检

对拟录用人选进行体检;体检时间另行通知，体检费交体检医院;体检参照录用国家公务员的体检标准和办法进行。

若体检不合格取消录用资格，则在同一学科中按面试成绩从到低分依次递补体检人员。

六、录用及公示

根据招聘计划，按考核总成绩从高到低确定录取人选，市人社局对拟录取人员向社会公示(公示期7天)。公示合格人员填写《佳木斯市事业单位公开招聘工作人员登记表》，由市人社局发放《佳木斯市事业单位公开招聘工作人员录用通知书》。

七、待遇

凡录取到我市任教的毕业生，按照事业单位管理的有关规定，工资按事业单位新参加工作人员工资标准执行。试用期满经考核合格的，按照程序办理编制、人事、经费手续，不合格的解除聘用手序。

八、说明

此次招录学校均为佳木斯市财政全额拨款事业单位，隶属于佳木斯市教育局管理。

2014年11月4日