如果同一学科2000年至2004年师范毕业生总成绩高于应往届师范毕业生,则加入应往届毕业生录取序列,空出名额从2000年至2004年师范毕业生考生中按总成绩从高到低依次递补。
5、体检。所确定的考核人员,考核合格后,在指定的区级以上的医院进行体检,如体检不合格,取消录取资格,然后从考生中按总成绩从高到低依次递补。
6、公示及聘用。根据考生的考核和体检结果确定聘用人选,并进行聘用前公示,公示结束后,被聘用人员由龙沙区教育局统一分配到所需学校并办理聘用手续,不服从分配者,取消录取资格。
六、身份管理:根据事业单位改革相关文件精神,凡考试录用人员一律实行聘用合同制。新聘用人员试聘一年,试聘期满考核合格人员正式被聘用,不合格者取消聘用资格。正式聘用人员统一纳入中小学编制,签3年合同,合同期满考核合格,学校再续聘,否则自动解聘。在合同期间,享有与学校其他在职教师同等待遇;不允许违反合约调转。
七、实施步骤与时间安排:
1、报名:8月22日—9月7日 2、资格审查:9月8日—9月9日
3、笔试:9月12日 4、公布笔试成绩:9月13日
5、面试:9月14日—9月15日 6、公布总成绩:9月16日
7、考核:9月17日—9月18日 8、体检:9月23日
9、公示考聘结果:9月24日
齐齐哈尔市龙沙区人民政府
2013年8月19日
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