牡丹江市市直机关公务员公开遴选公告

五、资格确认与调剂

笔试成绩及最低合格分数线于笔试结束10个工作日后，在牡丹江市人事信息网()公布。招考领导小组办公室根据笔试成绩从到低分排序，按遴选职位1：3比例拟定进入面试人选。若最后一名笔试成绩出现并列，则相应扩大面试人选数量。

(一)资格确认

进入面试人员持本人有效身份证、笔试准考证、学历、学位证书原件及复印件;公务员登记表或参照公务员法管理单位工作人员登记表复印件(加盖单位公章);面试登记表(在牡丹江市人事信息网上下载，填写完整并加盖单位公章)进行面试资格确认。资格确认由招考领导小组办公室统一组织，凡发现弄虚作假，即取消进入面试资格。资格确认具体时间和地点另行通知。资格确认后面试人员需增补时，在达到笔试最低合格分数线的考生中按成绩排名从高到低依次递补。

(二)调剂

进入面试人数与遴选职位人数比例未达到规定面试比例的遴选职位，可缩减或合并遴选计划，缩减合并后仍达不到规定比例的应进行调剂。调剂岗位面向社会统一公布。调剂工作分为两个阶段，一是考生申请调剂岗位阶段;二是资格确认阶段，调剂结果统一在牡丹江市人事信息网公布。调剂后，特殊急缺职位仍达不到规定面试比例的，经招考领导小组批准可进行面试。

六、面试

面试由招考领导小组办公室统一组织。面试采取结构化面谈方式进行。有加试职位业务水平测试的职位，加试成绩占面试成绩的30%。

面试成绩满分为100分，低于60分者取消遴选资格。

七、考察与体检

考试总成绩满分为300分，考试总成绩=笔试成绩+面试成绩。招考领导小组办公室根据考试总成绩从高到低的顺序，按1：2的比例确定人选。考察工作由遴选单位组织，考察结果报招考领导小组核准。体检参照《公务员录用体检通用标准》执行。考察体检不合格者，按考试总成绩从高到低依次递补。

八、公示及办理转任手续

经招考领导小组核准后拟定的遴选人选，在牡丹江市人事信息网公示7天。

对反映有问题并查有实据影响录用的，报经牡丹江市机关事业单位招考工作领导小组批准，取消遴选资格，所空名额不再递补。

对公示无异议人员，由遴选部门到招考领导小组办公室领取《牡丹江市市直机关公开遴选公务员录取通知书》，办理转任、落编、起薪等相关手续。

本公告由招考领导小组办公室负责解释。

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