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2023黑龙江公务员行测资料分析:隔年增长问题

2022-07-22 10:33:22| 来源:黑龙江中公教育刘庆

“增长”是资料分析当中的重要考点,其公式一直贯穿着资料分析的始终,年均增长和隔年增长问题也是增长的考点之一,但是其中的“隔年增长”问题很多考生并不熟悉,遇到一些需要公式灵活应用的题目就变得头痛,无从下手。今天中公教育就带大家一起学习如何攻克隔年增长这一难题。

 隔年增长的基本公式 

 典型例题 
例1

2021年一季度黑龙江省实现地区生产总值(GDP)2692.5亿元,按可比价格计算,同比增长12.4%;比2019年一季度增长3.0%,两年平均增长1.5%。从三次产业看,第一产业增加值156.3亿元,同比增长6.5%,增幅同比提高8.2个百分点;第二产业增加值897.8亿元,同比增长15.1%,增幅同比提高26.6个百分点;第三产业增加值1638.4亿元,同比增长11.5%,增幅同比提高20.2个百分点。三次产业结构为5.8∶33.3∶60.9。

问:2021年一季度,黑龙江省第一产业增加值比2019年同期约增长( )?

A.3.6% B.4.7% C.5.3% D.6.5%

【中公解析】B。本题已知2021年一季度第一产业增加值同比增长6.5%,增幅同比提高8.2个百分点,则2020年第一季度同比增长6.5%-8.2%=-1.7%。可代入隔年增长率的基本公式=4.8%-0.12%=4.68%,B项最为接近,故本题选择B选项。

例2

2021年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为106837元,增长9.7%,增速比2020年提高2.1个百分点。扣除价格因素,2021年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资实际增长8.6%。

问:2019年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资约为()?

A.83491 B.90551 C.97390 D.105786

【中公解析】B。本题所求2019年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资约,已知2021年全国城镇非私营单位就业人员年平均工资为106837元,增长9.7%,增速比2020年提高2.1个百分点,所求为隔年基期值问题,已知现期值为106837元,代入隔年基期值公式B项最为接近,故本题选择B选项。

例3

2021年东部地区年平均工资和增速均最高,年平均工资为124019元,同比增长10.4%,增速比2020年提高了2.4个百分点;中部地区年平均工资为85533元,同比增长9.4%,增速比2020年提高了3.0个百分点;西部地区年平均工资为94964元,同比增长7.9%,增速比2020年提高了0.5个百分点;东北地区年平均工资为83575元,同比增长7.7%,增速比2020年下降了0.5个百分点。最高和最低地区的平均工资之比为1.48,比上年扩大0.03。

问:2021年中部地区城镇非私营单位就业人员年平均工资比2019年增长约()元?

A.12050 B.13460 C.14583 D.15692

【中公解析】A。根据题干,中部地区年平均工资为85533元,同比增长9.4%,增速比2020年提高了3.0个百分点,所求为隔年增长量问题,已知现期值为85533元,代入隔年增长量公式A项最为接近,故本题选择A选项。

通过上面题目的讲解,中公教育相信大家对于隔年增长率的公式有了基本的认识,如果想要做到能对隔年增长公式灵活应用,大家还需要认真记忆基本公式,并进行针对性训练,做到融会贯通,才能更好地解决此类题目,提高自己的做题速度。


THE END  

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(责任编辑:伊春中公ly)

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