考试类型

2020黑龙江黑河五大连池招聘青山街道办社区协管员公益岗位人员50人公告

2020-08-07 16:59:16| 来源：中国·五大连池

(三)考试

考试依据报名情况而定，如报名人数超过计划人数的2.5倍，则采取笔试+面试的方式进行。如报名人数少于或等于招聘人数的2.5倍，则采取直接面试的方式进行。

按疫情防控要求，考生必须全程佩戴口罩，通行、座次均依次排序，行间距至少保持1.5米至2米距离。考生必须携带第二代身份证原件、手机成功注册“龙江健康码”，验证且检测体温无异常方可参加考试。具体考试时间、地点及相关事宜以五大连池市政府网站()公告为主。

1. 笔试：笔试一科，笔试内容为综合知识(初高文理知识+时事政治)。考试时长90分钟，满分100分。

2. 面试：根据笔试成绩由高分到低分的顺序，以计划聘用人数2倍的比例确定参加面试人选。如进入面试范围最后一名笔试成绩出现并列，则相应扩大进入面试人选范围。面试采取结构化面谈方式，主要考察逻辑思维、应变处理、语言表达、形象气质等综合素质。面试时长5至10分钟，满分100分，低于60分者不予聘用。

考试总成绩=笔试成绩+面试成绩(满分200分)，如采取直接面试，按面试成绩依次排序(满分100分)。

考生需时刻关注大连池市政府()网站的通知及公告。

(四)体检

面试结束后，按照招聘名额1：1比例由高分到低分确定体检人员。如若最后一名笔试面试相加总成绩出现并列，按面试成绩从高分到低分确定进入体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行，体检费用自理。缺检或体检不合格的取消聘用资格，经五大连池市公开招聘社区协管员工作领导小组研究决定，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

(五)考核

由招聘单位主管部门组成考核组对体检合格者进行考核。考核将通过社区、工作单位进行了解、个别谈话及查阅档案方式进行，重点考核应聘者在思想政治素质、道德品质、业务能力、专业素养等方面的表现，同时复查报名资格。因考核不合格或其他原因不能上岗者，取消聘用资格。经五大连池市公开招聘社区协管员工作领导小组研究决定，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

(六)公示、试用期和签订劳动合同

通过考核确定拟聘人选，经五大连池市公开招聘社区协管员工作领导小组研究决定同意后，在五大连池市政府()网站进行公示，公示时间为3个工作日，公示期满无异议的拟聘用人员可上岗并执行1个月的试用期，试用期满合格者签订劳动合同。

六、用工性质和聘用期待遇

(一)招聘人员实行合同管理，合同期限为一年，期满后是否续签合同，根据工作需要另行确定。

(二)月工资标准1500元，承担网格员工作职责的补贴另计。聘用人员按国家有关规定参加社会保险(养老、医疗、工伤、失业四项社会保险)。

(三)如在试用期间有解除合同情况，岗位出现空缺，可按照此次招聘考试总成绩从高分到低分依次递补聘用。

七、招聘纪律

对有下列情形的人员，取消聘用资格：

(一)伪造、涂改证件、证明或以其它不正当手段获取应聘资格的;

(二)应聘人员在考试、考核过程中作弊的;

(三)有其它违纪情形的。

八、此招聘有关问题由五大连池市公开招聘社区协管员工作领导小组办公室负责解释。