2016牡丹江市林口县公开招聘公安特警人员18人公告

笔试内容为公安基础知识、时事政治和申论，具体考试时间、地点和有关事宜以《准考证》确定为准。

笔试结束后，根据笔试成绩由到低分的顺序，按照招聘录用人数1：2比例确定参加体能测试人员，若笔试总成绩出现并列，具有大专以上文化程度者优先，各项条件相同的，抽签确定。狱医岗位文职按照招聘录用人数1：1比例，确定参加体检和政审人员。

(四)体能测试

特警大队文职人员，参加体能测试，四项全部达标为合格(合格标准所称以上、以内，均含标准本数)。具体为：

(1)100米跑：15秒内跑完全程。

(2)3000米：16分钟内跑完全程。

(3)俯卧撑：动作规范，2分钟内连续完成50次。

(4)10米×4往返跑：13秒1以内。

(五)体检、政审考核

体检、政审由县纪委监督，县人力资源和社会保障局、县公安局组织实施，体检、政审标准参照国家公务员录用实施标准执行。

(六)公示

体能测试、体检或政审考核不合格者，不能聘用，产生的空缺从笔试总成绩排名顺序中按至低分依次递补，若笔试总成绩出现并列，抽签确定。

拟招聘的18名人选确定后进行公示，公示期为7天。公示期间接受社会监督、举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示后符合聘用条件者，由公安部门按照相关程序办理聘用合同手续。

2016年内如公安特警人员再出现空缺，从此次招聘未录用人员中择优确定人员，经体检、政审、公示程序，合格者再次补充聘用。

四、职责、待遇及管理

公安特警人员被聘用后，与现有公安特警人员职责、待遇、管理相同，不列入公安编制序列，没有执法权，在公安民警领导下担任辅助性工作。实行合同聘用制管理，双方依法签订为期三个月的试用期劳动合同，试用期满后，能够胜任本岗位工作的，双方依法签订为期二年的正式劳动合同，合同期满后，终止合同或视工作需要和工作表现确定是否续聘。签订的劳动合同到县人力资源和社会保障局鉴证、备案。

公安特警人员和狱医每月工资1450元，由县财政纳入预算，按月拨付，县财政负责为文职人员缴纳六险(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、大病保险、人身意外伤害保险)。今后根据林口县社会平均工资标准适时调整。

本公告由林口县人力资源和社会保障局负责解释，其它未尽事宜由林口县公开考试招聘文职人员工作领导小组集体研究决定。政策咨询电话：、、。

林口县人力资源和社会保障局

2016年8月30日