2016黑龙江农垦建三江人民医院招聘公告

(1)学历证书及学历认证报告或学信网查询打印的电子注册备案表;

(2)医师资格证书及执业证书原件及复印件;

(3)中级及以上职称证书原件及复印件;

(4)有效身份证原件及复印件;近期免冠蓝色背景正规一寸照片2张;

(5)其他可以证明本人工作经历或能力的材料原件及复印件。

鉴于历年实用人才招聘工作的实际，各专业岗位报名人员达到一定的招聘比例或报名人员资格条件优秀的可视实际情况进行考试录用。

四、考试

1、笔试：试卷总分100分，按40%计入考试总成绩。考试内容为本专业知识。

2、面试：面试成绩满分100分，按30%折合计入考试总成绩。面试内容为演讲及问答。

3、技能操作：满分100分，按30%折合计入考试总成绩。考查内容为本岗位技能。

五、考核和体检

考试结束后，根据考试最后总成绩从到低分按1：1比例或实际考试成绩确定拟录用考核人选，考核工作由招聘领导小组抽调专人负责。

1、考核：由用人单位对通过体检的拟聘人员进行考核，主要对应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况通过面谈的方式进行考核。

2、体检：参加考试考核人员根据最终总成绩从到低分，按岗位拟聘人数1：1的比例确定体检对象，如有体检不合格者按总成绩依次递补入围体检。如有入围并列人员由招聘工作领导小组决定。体检标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行。体检费用自理。

六、公示

应聘人员总成绩、拟聘用人员名单在人民医院公示五个工作日。

七、办理录用手续

公示无异议后按规定程序办理相关录用手续。

八、监督

监督电话：管理局人社局

九、录用人员管理及待遇

试用期两个月。试用期满，由建三江人民医院组织所在科室综合考核测评合格后，按合同制管理。业务骨干给予一次安家费8万元;学科带头人及特聘专家待遇面议。工资待遇按照合同制管理人员标准发放，签订企业劳动合同，参照企业标准交纳保险。待有空编后可按相关要求组织考试进编。

建三江人民医院

2016年6月20日