2021黑龙江省四建建筑工程有限责任公司招聘58人公告

11、项目水电工程师

(1)暖通或是电气工程相关专业，专科及以上学历;

(2)年龄在50周岁以下，担任土建水电工程师5年以上;

(3)具有机电二级建造师、建筑电气或市政方向中级以上职称证书，持有建筑或市政方向高级工程师证者优先;

(4)负责项目部水电安装管理工作，负责与设计院、施工单位、监理部门、相关专业验收部门的协调工作;

(5)严格把握水电材料设备进场验收关，按规定做好送检复检工作;

(6)负责处理施工现场提出的技术问题，重大技术问题及时上报;

(7)能服从部门安排，在哈市内工作或驻外工作。

(二)经营发展事业部

1、经营发展事业部预算员

(1)工程造价及相关专业，本科及以上学历;

(2)年龄40周岁以下;

(3)熟悉招投标程序，5年以上招投标工作经验，能独立组织招投标工作、编制报名资料、资格预审文件及制作项目投标的商务标书，审核相关合同与报告，精通土建、市政双专业投标预算者从优考虑;

(4)有较好的语言、文字表达能力，有独立工作的能力和承受压力的能力;

(5)具有良好的人际交往能力和团队合作精神，工作认真、负责、细致、有耐心、注重细节，有良好的职业操守;

(6)具有造价工程师证书，建筑或市政方向中级以上职称，建筑或市政方向高级工程师证者优先;

(7)熟练使用工程预算软件，广联达软件、新点软件，掌握预算现行规范及要求，懂招投标方面的专业知识;

(8)哈市内工作。

2、资质管理员

(1)土木工程相关专业优先，本科及以上学历;

(2)年龄40周岁以下，建筑资质申报相关工作人员优先;

(3)熟悉营业执照办理及维护流程,能独立做好企业营业执照工商年检、年报及变更等;

(4)熟悉建筑企业资质,安全许可证书办理及维护流程,能独立做好资质证书申办、年审、延期等;

(5)协调企业内相关部门准备和收集文档资料,编制项目申报材料,完成申报任务,跟踪项目进度和主管部门评审进度;

(6)哈市内工作。

3、市场开发部专员

(1)本科及以上学历，专业不限;

(2)年龄35周岁以下，具有项目管理、财务管理、造价专业工作经验者从优考虑;

(3)负责企业与集团公司之间经营报表汇总及上报;

(4)负责部门日常收支统计，及时上报财务审计部;

(5)制作每月部门考勤;

(6)熟练使用Excel、Word软件等办公软件;

(7)思维敏捷，语言沟通能力强,有一定的文字写作功底;

(8)哈市内工作。

(三)成本中心

1、成本中心预算员

(1)工程造价及相关专业，本科及以上学历;

(2)年龄40周岁以下;

(3)熟悉招投标程序,5年以上招投标工作经验,能独立组织招投标工作、编制报名资料、资格预审文件及制作项目投标的商务标书,起草与审核相关合同与报告。

(4)具有5年以上项目预结算经验，能独立完成大中型项目预结算工作;

(5)具有项目成本管理经验，对项目全过程进行成本管控;

(6)有较好的语言、文字表达能力,有独立工作的能力和承受压力的能力;

(7)具有良好的人际交往能力和团队合作精神,工作认真、负责、细致、有耐心、注重细节,有良好的职业操守;

(8)具有造价工程师证书，建筑或市政方向中级以上职称，建筑或市政方向高级工程师证者优先;

(9)熟练使用工程预算软件，广联达软件、新点软件，掌握预算现行规范及要求，懂招投标方面的专业知识;

(10)可接受短期出差。

(四)工程管理部

1、项目经营管理员

(1)建筑工程(工民建)或市政工程相关专业，大专及以上学历;

(2)年龄40周岁以下;

(3)具有3年以上经营管理相关工作，能参与建设单位、劳务单位、专业分包单位的预结算、合同管理工作。

(4)具有建筑或市政方向职称证书，持有建筑或市政专业一级或二级建造师证书，建筑或市政方向高级工程师证者优先;

(5)熟悉施工图及施工、验收流程。熟练掌握规范标准，熟练掌握CAD等软件及熟练使用相关办公软件;

(6)有过经营管理、劳务管理工作经验优先;

(7)能服从部门安排，派驻项目工作。

2、技术员

(1)建筑工程(工民建)或市政工程相关专业，大专及以上学历;

(2)年龄40周岁以下;

(3)具有建筑或市政方向职称证书，持有建筑或市政专业一级或二级建造师证书，建筑或市政方向高级工程师证者优先;

(4)具有3年以上建筑工程技术管理经验或独立担任建筑工程项目技术人员2年以上;

(5)熟悉使用CAD制图软件、广联达软件、熟悉OFFICE等办公软件，较好的书面表达能力和沟通协调能力;会使用BIM者优先;

(6)有过经营管理、劳务管理经验优先;

(7)能服从部门安排，派驻项目工作。

三、招聘程序

1、本次招聘采取面试方式，坚持公开、公平、公正、竞争、择优的选聘原则。

2、竞聘流程：报名-资格审查-考试-人选推荐-公示-聘用。

四、待遇情况

1、薪酬待遇：各岗位实行综合薪酬，工资结构为基本工资+异地补贴+目标完成绩效;

2、福利待遇：五险、带薪冬休;针对四建急需的特殊优秀人才，薪酬待遇可面议。

五、网络报名

1、报名时间：自公告发布之日起至2021年2月25日17：00时止。

2、报名方式：报名采用网络报名方式，应聘者填写《黑龙江省四建建筑工程有限责任公司应聘报名登记表》，上传2寸近期免冠彩色电子照片1张，将申请表电子版及各类证件电子版(包括但不限于：身份证件、学历学位证件、职称证件、执业资格证件、荣誉证书证件等)汇总一个压缩包。发送到：154236477@qq.com 邮件主题为：“应聘岗位+姓名”。

六、其他

1、应聘人员保持电话畅通，届时将通过电话、手机短信的方式通知参加面试。如出现电话无法联系等状况，视为自动弃权。招聘公告中未尽事宜应聘者可以电话进行咨询。

2、应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，取消聘用资格。四建承诺对应聘者的应聘信息保密。

3、联系人：刘娅涵，咨询电话：15004604709，咨询时间为报名期间每天08：30-11：30，13：30-16：30。

特此公告

黑龙江省四建建筑工程有限责任公司

2021.2.5

附件：

黑龙江省四建建筑工程有限责任公司应聘报名登记表

原标题：【招聘公告】黑龙江省四建建筑工程有限责任公司招聘公告

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/FuWWMqJjlp9zFZpcMKfI5g