(七)产业与政策研究岗任职要求(1人)
1、全日制研究生及以上学历,经济管理类等相关专业,985、211等名校毕业优先;
2、5年以上工作经验,3年以上的产业与政策研究相关工作经验,有政府产业部门和智库咨询机构经验优先;
3、拥有国家政策、发展战略、产业经济和产业园规划方面的专业知识,长年关注产业发展、财经和政策问题,有成功的产业研究规划项目经验;
4、较强的信息发掘、数据分析、政策解读、逻辑推理、综合文字能力和良好的沟通协调能力。
五、风险管理与内部控制部(1人)
风险管理与内部控制岗任职要求(1人)
1.34周岁以下,全日制本科及以上学历,审计、管理相关专业,具有3年以上内控与风险管理、企业管理、内部审计、财务管理工作经验;
2.能够建立并完善内部风险控制体系、管理流程,制定统一的风险管理制度;
3.能够通过风险控制的管理,有效防范风险,提高公司的风险控制水平;
4.掌握完善风险辨别、评估以及风险管理策略制定等风险管理职能;
5.持续开展内部控制和风险管理活动,完善内部控制及风险管理体系;
6.具有较强的公文写作基础、沟通和协调能力;高度的敬业精神及工作热情,能接受高强度的工作;
7.服从公司或部门安排兼顾其他岗位工作。
六、成本合约部(3人)
(一)土建造价岗任职要求(1人)
1.34周岁以下,全日制本科及以上学历,工程造价管理、工程经济管理、建筑工程相关专业,具有5年以上(研究生3年)土建工程造价编制或审核工作经验;
2.熟练运营广联达或斯维尔等造价管理软件;
3.熟悉国家建设政策、法规知识,熟悉工程建设规范、标准及施工工艺知识;
4.熟悉深圳、哈尔滨两市造价管理体系优先,具有国家注册造价师资格者优先;
5.具有良好的沟通协调能力、具有团队合作精神,责任心强,服从公司或部门安排兼顾其他岗位工作。
(二)经济成本岗任职要求(1人)
1.34周岁以下,全日制本科及以上学历,工程管理相关专业,具有5年以上地产采购、成本测算工作经验;
2.熟悉东北地区成本限额指标,具有一定的市场敏感性和市场关联分析能力;
3.具有较高的经营分析和造价成本分析能力,能够达到公司经营成本要求下的成本目标实现的思维能力和管控能力;
4.具有较强的组织协调、沟通谈判能力,具有较强的团队合作精神,服从公司或部门安排兼顾其他岗位工作;
5.为人热情开朗、乐于沟通,工作细致认真,有荣誉感,责任心强;
6.充分理解并认同公司经营治理视角下的经济成本管控的战略方向。
(三)安装造价岗任职要求(1人)
1.34周岁以下,全日制本科及以上学历,工程造价管理、工程经济管理、机电相关专业;具有5年以上(研究生3年)安装造价编制或审核工作经验;
2.熟练运营广联达或斯维尔等造价管理软件;
3.熟悉国家建设政策、法规知识,熟悉工程建设规范、标准及施工工艺知识;熟悉深圳、哈尔滨两市造价管理体系优先;
4.具有国家注册造价师资格者优先;
5.具有良好的沟通协调能力、团队合作精神,责任心强,服从公司或部门安排兼顾其他岗位工作。
七、建设管理部(安全管理部)(3人)
(一)安全管理岗任职要求(1人)
1.34周岁以下,全日制本科及以上学历,具有5年以上安全管理工作经验,具有注册安全工程师执业职格;
2.熟练掌握专业知识及办公软件,具有行业知名公司从业经历优先。
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