2019乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司招聘公告

三、招聘程序

(一)信息发布

招聘信息于乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司官网()、智联招聘网()、新疆人才网()公布，公布内容为《乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司面向社会公开招聘工作人员公告》(以下简称为《公告》)、《乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司面向社会公开招聘工作人员岗位表》(以下简称为《岗位表》)、《乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司应聘登记表》(以下简称为《应聘登记表》)。

(二)报名与资格审查

1.报名。报名人员只能选择一个岗位进行报名，报名时登录乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司官网()、智联招聘网()、新疆人才网()下载《应聘登记表》。

报名截止时间为2019年2月18日。

报名采取网络报名的方式，报名时须提供以下材料：

(1)《应聘登记表》电子版;

(2)身份证(正、反面)扫描件或照片;

(3)毕业证扫描件或照片;(2001年之后的毕业人员，须提供学信网带二维码的学历及学籍验证报告);

(4)岗位要求的其他证件的扫描件或照片;

(5)近期证件照、生活照各一张;

(6)对任职经历、股权/金融经验等有具体要求的职位须提供相关证明材料的扫描件或照片。

2.资格审查。资格审查按照《公告》和《岗位表》要求的任职条件，对报名人员《应聘登记表》与所持证明材料进行确认和审核。

资格审查初审与复审全部合格通过的报名人员，将于报名结束后3个工作日前后电话确认本人考试测评资格，在规定时间内领取综合笔试《准考证》，领取准考证时需携带报名材料进行复核(包括身份证原件、毕业证及学籍验证报告原件、岗位要求的其他证件原件、一寸蓝底证件照2张)，逾期未来领取准考证或报名复核材料提交不全的视为主动放弃。

(三)综合笔试

结合报名实际情况安排笔试，综合笔试为闭卷考试，分值为百分制。笔试主要测试报名人员的综合素质(不指定考试用书)，试卷使用通用文字(汉语)答题。未参加笔试、笔试成绩不达60分者不得进入下一环节。

笔试结束后，按照笔试成绩由高到低以招聘计划1︰3的比例确定面试入闱人员，人员名单将于7个工作日内在乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司官网()进行公示。

笔试地点及时间：详见准考证。

(四)面试

面试采取结构化面试与面谈相结合的形式进行，分值为百分制，重点考察面试人员的专业知识、工作实践能力及综合素养。未参加面试、面试成绩不达60分者，不得进入下一环节。

面试按照岗位专业性要求采取一轮面试和两轮面试。其中，专业性较强的岗位将采取两轮面试方式进行。

面试结束后，面试结果将于7个工作日内在乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司官网()进行公示。

(五)总成绩计算及公示

总成绩实行百分制，其中综合笔试成绩和面试成绩比例为：总成绩=综合笔试成绩×40%+面试成绩×60%

总成绩统计工作于7个工作日内完成。人员名单在乌鲁木齐高新投资发展集团有限公司官网()进行公示。